понедељак, 18.02.2019. ✝ Верски календар € Курсна листа
Последња измена 15:11

Закон избрисао све претходне мандате декана

Аутор: Бранислав Радивојшанедеља, 14.10.2018. у 20:23

Почела је нова школска година на факултетима, а на многима од њих почео је и нови мандат декана. Мандат је трогодишњи, али већина декана на Универзитету у Београду на тој функцији је по други пут, јер су изабрани 2015. Неки су први пут изабрани још 2012, што значи да су ове јесени окончали два мандата, али су сада у трећем, зато што им, као и ректорима, то омогућава нови закон о високом образовању.

Наиме, у члану 64. овај пропис наводи да је „орган пословођења универзитета ректор, а факултета декан” и да се орган пословођења бира на три године „са могућношћу једног узастопног избора”, да би у завршним одредбама (чл. 144) прецизирао: „У укупан број мандата не рачунају се мандати до ступања на снагу овог закона”.

Закон је тиме практично поништио дотадашње мандате декана и омогућио им да буду на овим функцијама још двапут по три године, иако су пре тога у истом кабинету били три или чак шест година. Ако се томе дода да декани у свом продеканском тиму најчешће задржавају исте личности, онда се намеће питање да ли је законодавац обезбедио пословодствима факултета оно што оспорава и многим политичарима?

Без радикалних промена
Да је нови закон о високом образовању донео радикалне промене у начин избора и позиције и овлашћења декана у односу на претходни пропис, тада би било оправдано занемарити и њихове претходне мандате. Међутим, у новом закону таквих суштинских промена нема и зато је брисање претходних мандата у великој мери спорно, сматра професор Владан Петров.

– Мислим да за носиоце академских функција, каква је ректорска, или фукција декана, не треба примењивати правила која важе за политичаре, а то је да мандат буде примерено дуг да би политичар спровео свој политички програм – каже др Владан Петров, професор Правног факултета у Београду. Он се присећа онога што је својевремено чуо од старих професора – да су декани некада бирани „по старини” и да је њихов мандат трајао најдуже две године. То у овом времену није реално, али Петров оцењује да задржавање истих личности на истим местима дуже од шест година заиста није примерено карактеру ове функције. Зато је, каже, требало одустати од могућности да се претходни мандати поништавају, јер тиме се улази у нове мандате и отвара простор да за неколико година, када буде донет још један нови закон, поново буду поништени сви постојећи мандати.

Професор сматра да је законодавац овим брисањем претходних мандата допринео обесмишљавању деканске дужности, која је „једна високоакадемска и репрезентативна, а не политичка функција”.

Петров је и сам донедавно неколико месеци био на позицији вршиоца дужности декана и каже да, „правно посматрано, та власт уопште није велика, али њена дуготрајност поремећује принципе на којима почива академска заједница”.

– Наш законодавац очигледно није водио рачуна о тим специфичностима заједнице на коју се поменуто решење односи, јер тиме се подстиче тежња људи да што дуже остану на функцији – каже професор.

Како ову могућност продужења мандата декана на дванаест година коментарише бивша ректорка Универзитета, а сада професор емеритус на Филозофском факултету др Марија Богдановић? Њен први коментар је да се оно што се догађа на глобалном политичком плану у негативном светлу рефлектује и на збивања на универзитету.

– Једна од тих негативности је тежња за дугим опстанком на функцији, што на факултетима нема смисла, јер не знам зашто би се један редовни професор, уместо науком и наставом, годинама бавио факултетском администрацијом – коментарише професорка, а на питање да ли дуго непромењена руководства на факултетима доприносе и стварању супротстављених наставничких групација, каже:

– Наравно да се стварају такве групације и да се наставници концентришу према различитим интересима и личним анимозитетима. Лични и професионални односи мешају се и доводе у везу с политичким и идејним опредељењима. И зато је понекад и неке најбаналније одлуке, али и неке веома важне, на универзитету тешко донети – рекла нам је професорка Богдановић.


Коментари5
d3e81
Молимо вас да се у коментарима држите теме текста. Редакција Политике ONLINE задржава право да – уколико их процени као неумесне - скрати или не објави коментаре који садрже осврте на нечију личност и приватан живот, увреде на рачун аутора текста и/или чланова редакције „Политике“ као и било какву претњу, непристојан речник, говор мржње, расне и националне увреде или било какав незаконит садржај. Коментаре писане верзалом и линкове на друге сајтове не објављујемо. Политика ONLINE нема никакву обавезу образлагања одлука везаних за скраћивање коментара и њихово објављивање. Редакција не одговара за ставове читалаца изнесене у коментарима. Ваш коментар може садржати највише 1.000 појединачних карактера, и сматра се да сте слањем коментара потврдили сагласност са горе наведеним правилима.

Marko
inace, pre nekoliko godina je sluzbenik glasnik ponudio izdanje doktorske disertacije Vladana Petrova. cena je bila 150 din, a onda je snizena. Petrov je strucnjak za ustavno pravo. ti ljudi, oni gledaju da zadovolje ekonomski interes, neko zida kucu, neko bi da skoluje decu, neko se srami svog auta i hoce skuplji. retko su to ljubitelji nauke, jos redje ljudi od moralnog integriteta. zato se sve mora pravom uredjivati, ogranicavati, kaznjavati i pretiti kaznom, kao da se radi o neukoj gologuziji i beskrupoloznim maksimizatorima, karijeristima i jurisnicima na zvanja i status, a ne ucenim ljudima te altruistima koji bi da cine dobro.
Пантелија
Деканска позиција истовремено значи и неминовно запостављање професорског позива. Некада су декани били бирани из редова најугледнијих и најутицајнијих професора који су пристајали да буду на челу Школе две или највише четири године, после чега су се са нестрпљењем и пуним капацитетом враћали у наставу. Данашњи дуговечни декани свесно, зарад жутог дугмета или неке кобајаги моћи, занемарују свој педагошки рад и сопствена научна или уметничка достигнућа. На крају ће бити упамћени као осредњи менаџери и недовољно посвећени и искоришћени професори.
Професор
Зашто би актуелни декани требало да буду ускраћени да имају право, као и сви остали, да се кандидују? Многима, рецимо, није јасно ни зашто је Петров имао потребу да у два мандата буде члан Савета Факултета. Можда му је чланство у Савету одузело доста времена, па због тога није имао времена да објављује научне радове. Не треба ништа ограничавати на силу, већ треба уводити одговорност... Декане тренутно бирају њихове колеге у већима тј. саветима, што баш подразумева демократија. Да их поставља министар, то би тек било подложно огромним критикама... Све у свему, не постоји ништа идеално... а на универзитетима постоје друге интересантне теме о којима Политика још није писала.
Саша
Зашто би се, пита се професорка Богдановић, један редовни професор, уместо науком и наставом, бавио факултетском администрацијом од јутра до мрака за тек неки проценат додатка на иначе врло комфорну професорку плату? Па, да би довео децу и рођаке на факултет као асистенте, поставио своје пријатеље на битна административна места и функције, прибавио себи моћ, углед и утицај, којим после по систему "ја теби - ти мени" може даље трговати, и да би, уопште, уживао разне друге ситне и крупне привилегије као што су службена путовања по целом свету сваког месеца. А пошто је декан главни пословодни орган и потписује све исплате, укључујући и себи, нађе се ту и понеки хонорарчић по уговору о делу. У неко раније, поштеније време, ниси могао никог натерати да се прихвати деканске функције, никог то није занимало. Данас, пак, оног ко заседне не можеш никако склонити.
Marko
Hajducija!!! Trgovina uticajem, trgovina polozajem, korupcija, zloupotreba polozaja I razne druge devijacije su prisutne i u akademskoj zajednici nazlost, a zakonodavac to sponozorise ovakvim zakonskim resenjima. Ne tebaju nama neprijatelji, sami se zakopavamo...

Комeнтар успeшно додат!

Ваш комeнтар ћe бити видљив чим га администратор одобри.

Почетна /

Архива Импресум О нама Контакт Претплата Оглашавање Правила коришћења Бизнис Клуб Правила о приватности

Developed by: NewTec Solutions & TNation

Пријавите се на нашу маилинг листу

* Обавезна поља