уторак, 29.09.2020. ✝ Верски календар € Курсна листа
четвртак, 23.07.2020. у 11:09

Веће зараде, бонуси и стимулације за запослене у Горењу

(Фото Ж. Емрековић)

Споразум који су потписали представници Самосталног синдиката металаца Србије (ССМС), Асоцијације слободних и независних синдиката (АСНС) и менаџмент Горења предвиђа повећање зарада у ваљевској фабрици, доношење нове систематизације и увођење бонуса на основу постигнутих уштеда, саопштено је данас из те компаније.

Директор фабрике Горење у Ваљеву Дејан Милутиновић каже да охрабрује повећање тражње за расхладним уређајима које производе за целу Европу.

„Нарочито је значајна потражња из земаља ЕУ и Русије за најновијом генерацијом фрижидера, коју смо почели да производимо у марту. Сада нам је више него икада у фокусу ефикасност пословања, коју настојимо да унапредимо применом нове технологије и метода у раду којима доприносимо већој продуктивности и капацитету производње те тако и већој продаји, али и смањивању трошкова. То је једини начин да се осигура дугорочна одрживост пословања током очекиване глобалне рецесије, што је у интересу и компаније и наших запослених”, истакао је Милутиновић.

Он наводи и да је за добар рад фабрике осим посвећених запослених важан и конструктиван дијалог са представницима репрезентативних синдиката.

Захваљујући већој продуктивности и унапређењу процеса производње, биће изводљиво и остварење уштеда у трошковима производње по стандардној јединици производа у односу на исти период прошле године, за шта ће свим запосленима бити исплаћивани додатни месечни бонуси, наводи.

Запосленима ће такође бити исплаћивана стимулација за рад током месеци у којима се бележе повишене температуре у погонима, јулу и августу.

Председник синдиката ССМС, Слободан Станојловић изјавио је да увећање зарада за све запослене, али и могућност остварења додатних бонуса дошло као резултат конструктивног социјалног дијалога, али пре свега захваљујући новој систематизацији у фабрици.

„Предузимљивост руководства компаније за време кризе која је задесила цео свет, заиста је за похвалу, а ми се надамо да ће се овако успешна сарадња одржати и у наредном периоду”, додао је Станојловић, преноси Танјуг.

Председник синдиката АСНС Ненад Ђурђевић такође је истакао да су се преговори са менаџментом компаније реализовани на обострано задовољство и изразио жељу за наставком продуктивне међусобне сарадње и у будућности.

Увећане зараде радници Горења примиће већ за јул месец, док су први бонуси исплаћени 15. јула за остварене резултате током јуна.

Компанија Горење, која је од 2018. године у власништву Хисенсе Гроуп, ове године обележава 70 година пословања, а своју прву фабрику у Србији отворила је у Ваљеву пре 14 година и данас запошљава више од 1.600 радника.

Коментари0
0e96f
Молимо вас да се у коментарима држите теме текста. Редакција Политике ONLINE задржава право да – уколико их процени као неумесне - скрати или не објави коментаре који садрже осврте на нечију личност и приватан живот, увреде на рачун аутора текста и/или чланова редакције „Политике“ као и било какву претњу, непристојан речник, говор мржње, расне и националне увреде или било какав незаконит садржај. Коментаре писане верзалом и линкове на друге сајтове не објављујемо. Политика ONLINE нема никакву обавезу образлагања одлука везаних за скраћивање коментара и њихово објављивање. Редакција не одговара за ставове читалаца изнесене у коментарима. Ваш коментар може садржати највише 1.000 појединачних карактера, и сматра се да сте слањем коментара потврдили сагласност са горе наведеним правилима.

Комeнтар успeшно додат!

Ваш комeнтар ћe бити видљив чим га администратор одобри.

Пријавите се на нашу маилинг листу

* Обавезна поља