ponedeljak, 27.01.2020. ✝ Verski kalendar € Kursna lista
Poslednja izmena 13:20

Jedino je masa dobiti u porastu

Autor: Ile Kovačevićpetak, 25.07.2014. u 15:00

Suštinski, promene u Zakonu o radu učinjene su da bi se dodatno smanjili troškovi poslodavaca po osnovu rada, nasuprot tvrdnjama da će te promene omogućiti veći priliv stranih investicija i veću zaposlenost. Nesporno je da je većina tih promena bila potrebna i da je u prethodnom zakonu bilo veoma čudnih odredbi (otpremnine, minuli rad i sl.). Istovremeno, izostale su odredbe o većoj odgovornosti poslodavaca prema zaposlenima i njihovim obavezama prema državi.

Umesto takvih zahteva, opozicija i sindikati demagoškim parolama branili su neodržive odredbe i privilegije sindikalnih aktivista i velikog broja suvišnih u javnom sektoru. (Uzgred, rad i kapital javnog sektora privrede trebalo bi urediti posebnim zakonom.)

Posle dve godine bučnih najava, još nemamo pouzdan inventar o tome šta sve krupni i neki srednji srpski poslodavci nisu platili državi i zaposlenima, koji je iznos povlašćenih i subvencionisanih kredita koji nisu vraćeni, ko se i dalje krije iza ofšor kompanija i kastodi računa u bankama. Kada ćemo videti i odredbe o obaveznoj prijavi pokretne i nepokretne imovine u zemlji i inostranstvu i plaćanje poreza prema ekonomskoj snazi i o sankcijama po tom osnovu? Kako to da se sumnjivim transakcijama na berzi i dalje koncentrišu vlasništvo i moć na stotinak vlasnika u Srbiji, uz drastično kršenje prava malih akcionara, po čemu smo na 144. mestu u svetu? Otkud oko 60.000 zaposlenih na lizing sa minimalnim platama, u čemu prednjači visokoprofitabilni NIS?

Empirijskim istraživanjima tog tipa ne bave se ni naši sindikati ni ekonomisti. Naprotiv, ogroman broj ekonomista i njihovih udruženja isključivo su lobirali za interese poslodavaca. (Izuzetak je, donekle, časopis „Kvartalni monitor”, na čijoj je javnoj promociji jednog od brojeva saopšten već pomenuti poražavajući podatak o kršenju prava malih akcionara.)

Neki pouzdani argumenti u prilog izuzetnoj neravnoteži prava i sticanja dohotka po osnovu rada i po osnovu kapitala mogu se naći u tabeli koju objavljujemo uz ovaj tekst.

Iz tabele vidimo da je u dve izabrane grupe privatnih preduzeća broj zaposlenih u periodu velike krize (2008–2012) smanjen za 43 odsto, a ukupna masa plata za 22 procenta, dok je u istom periodu masa dobiti povećana za 45,7 odsto, odnosno sa oko 34 na oko 49,5 milijardi dinara. Tako je masa dobiti vlasnika tih preduzeća dostigla oko 70 odsto zarada svih zaposlenih u posmatranim privatnim preduzećima u 2012. godini.

Zakon o radu, očigledno, nije bio velika smetnja za rast mase profita i za priliv stranih investicija u prethodnom periodu, kako je to primetio i ubedljivo obrazložio i profesor Jože Mencinger, jedan od najuglednijih slovenačkih i bivših jugoslovenskih ekonomista („Politika”, 23. jula). Isto se može zaključiti i na osnovu rezultata aprilske ankete među nemačkim kompanijama u Srbiji: čak 92 odsto nemačkih privrednika rekli su da bi ponovo zasnovali biznis u Srbiji, ne navodeći da je za takvu odluku neophodna promena Zakona o radu.

Novinar, bivši dugogodišnji glavni urednik „Jugoslovenskog pregleda”


Komentari3
1f50b
Molimo vas da sе u komеntarima držitе tеmе tеksta. Rеdakcija Politikе ONLINE zadržava pravo da – ukoliko ih procеni kao nеumеsnе - skrati ili nе objavi komеntarе koji sadržе osvrtе na nеčiju ličnost i privatan život, uvrеdе na račun autora tеksta i/ili članova rеdakcijе „Politikе“ kao i bilo kakvu prеtnju, nеpristojan rеčnik, govor mržnjе, rasnе i nacionalnе uvrеdе ili bilo kakav nеzakonit sadržaj. Komеntarе pisanе vеrzalom i linkovе na drugе sajtovе nе objavljujеmo. Politika ONLINE nеma nikakvu obavеzu obrazlaganja odluka vеzanih za skraćivanjе komеntara i njihovo objavljivanjе. Rеdakcija nе odgovara za stavovе čitalaca iznеsеnе u komеntarima. Vaš komеntar možе sadržati najvišе 1.000 pojеdinačnih karaktеra, i smatra sе da stе slanjеm komеntara potvrdili saglasnost sa gorе navеdеnim pravilima.

stanislav milisav
I onaj stari ZOR je bio dobar ali se primenjivao selektivno i uvek u korist poslodavca a na stetu zaposlenog.U zakonu je jasno stajalo da se osnovna zarada iskazuje u dinarima a u nasim ugovorima o radu su stajali bodovi.Na tuzbe radnika zbog neplacanja minimalne zarade sudovi su donosili presude u korist poslodavaca.Klasican primer je sud u Negotinu koji je doneo presudu da je radnik kriv sto prima platu manju od minimalne a direktor zaradjuje 325000 mesecno.Ja primam u toj firmi 14500 mesecno.Iz ovakvih primera se jasno vidi gde leze problemi, 1.Zakon treba da bude precizan i da sto je moguce vise smanji mogucnost tzv.tumacenja.To znaci da je najbolji srpski pravnik Vuk Karadzic tj.pisi kao sto govoris i CITAJ KAKO JE NAPISANO. 2.Uvesti kontrolu rada svih a ne samo najnizih i na taj nacin izbeci ovo sto imamo danas a to je klasno drustvo.Dok ima nedodirljivih u liku sudija,direktora i inih i dok ne zazivi da nema dobrog rada bez dobre kontrole nem nam spasa..Dobra kontrola -postena.
vonda vid
Bravo Ile. Ne znam zašto novinri Politike (o drugima neću ni da govorim) ne znaju da napišu ovakav tekst. A tema o zloupotrebama u rešenjima Zakona o radu ima bezbroj. Mi opoziciju nemamo, sindikati su udruženi sa najgorim poslodavcima, dakle narodu su ostali samo novinari. Ako nešto zn aju i hoće da napišu, Evo prilike Politici da polupismenom i apsolutno neobaveštenom nardu Srbije objasni kakva se pogubna politika u Srbiji vodi i kako se zakonbim a omogućava da siromašni narod ostane bez dinara u džepu, a bogataši postanujoš bogatiji.
Coa Coa
Odličan tekst, pravo u centar. Žalosno je što će ovo proćitati zapravo jako mali broj ljudi. Odgovornost ipak je i na radnicima i malim akcionarima jer smo svojim pasivnim stavom doprineli da dođe do stanja u kome je ovakav zakon moguć.

Komentar uspešno dodat!

Vaš komentar će biti vidljiv čim ga administrator odobri.

Početna / Specijalni dodaci /

Prijavite se na našu mailing listu

* Obavezna polja