Petak, 22.10.2021. ✝ Verski kalendar € Kursna lista
PREDLOG FISKALNOG SAVETA

Predsedniku, premijerki i ministrima tri puta veća plata

Predlog Fiskalnog saveta predviđa da raspon između najmanje i najveće plate u javnom sektoru bude 1 : 12
(Фото Р. Крстинић)

Uredba o koeficijentima, koja bi trebalo precizno da definiše koliko će iznositi plate zaposlenih u državnoj upravi, biće usvojena do kraja septembra. Ovaj rok postavljen je u programu koji je naša vlada potpisala s Međunarodnim monetarnim fondom.

Prema aranžmanu, koji se stručno zove Instrument koordinacije politike (PCI), definisano je da od 1. januara konačno počne da se primenjuje Zakon o sistemu zarada u javnom sektoru. Ovaj propis usvojen je još početkom 2016. godine, ali je njegova primena do sada odložena dva puta, jer u međuvremenu nisu bili usvojeni svi podzakonski akti. U Ministarstvu državne uprave i lokalne samouprave potvrdili su za „Politiku” da će predlog uredbe biti gotov do kraja septembra.

Mediji su već objavili predlog radne verzije o koeficijentima, prema kojoj će plate lekara specijalista biti veće za 15 odsto, a medicinske sestre imaće za 12 odsto veće zarade.

– To ne znači da će nastavniku ili lekaru plate biti uvećane tog momenta, već znači da će biti u sistemu u kojem će povećanje, kada se za to steknu uslovi, biti moguće, realno i pravično. Relativna promena odnosa u koeficijentima shvaćena je i kao rast ili smanjenje plata, što nije tačno. Povećanje plata zavisi isključivo od stanja u budžetu, te će, shodno tome, plate i dalje biti onolike koliko para ima u budžetu – objašnjavaju iz Ministarstva državne uprave i lokalne samouprave.

Dodaju da novi koeficijenti neće važiti za zaposlene u javnim preduzećima jer, kako kažu, te kompanije nisu u nadležnosti resornog ministarstva.

– Uvođenje takvog sistema obavlja se u saradnji s nadležnim državnim organima, ali i u redovnim konsultacijama sa sindikatima. Doći će do transparentnijeg, pravičnog i uporedivog sistema zarada, što je važan segment u upravljanju, kako kadrovima, tako i finansijskim sredstvima – kažu u ministarstvu.

Plate u javnom sektoru trenutno se formiraju prema čak 23 različite osnovice, više od 500 osnovnih koeficijenata i više od 200 dodataka na osnovnu platu. Promene ovih elemenata najčešće se sprovode arbitrarno, uvećanje plata prevazilazi mogućnosti privrede da ih finansira a pojedini sektori neopravdano se favorizuju.

Fiskalni savet napravio je i svoj predlog koeficijenata. Prema rečima Vladimira Vučkovića, člana ove nezavisne institucije, osnovica će tek biti definisana zakonom, a u savetu su pošli od pretpostavke da ona iznosi 25.000 dinara.

– Na osnovu te osnovice mi smo napravili naše kalkulacije, što znači da nije reč o preciznim iznosima zarada posle 1. januara, već samo o relativnom odnosu između plata zaposlenih u državnoj upravi – kaže Vučković.

Sistem zarada sada je potpuno neuređen, plate se utvrđuju bez objektivnih kriterijuma, na osnovu više desetina različitih osnovica i stotina koeficijenata. Posledice su različite zarade za isti rad i jednake plate za različite poslove, navode u Fiskalnom savetu. Potpuno su narušeni i odnosi između zarada u različitim delovima državnog sektora i unutar njih, tako da se neretko za ista zanimanja i rad isplaćuju zarade koje se razlikuju i do 70 odsto.

– Još jedna dobra ilustracija neuređenosti postojećeg sistema zarada jeste to što postoje primeri jednakih ili manje zahtevnih poslova koji se više plaćaju, pa je tako zarada bibliotekara veća od zarade nastavnika. Postoje i poslovi koji se plaćaju isto, iako se evidentno razlikuju po složenosti: samostalni savetnik u državnoj upravi ima istu neto zaradu kao univerzitetski profesori na pojedinim fakultetima – navodi se u izveštaju saveta.

Odgovarajući raspon između najvišeg i najnižeg koeficijenta bio bi 12, predlog je Fiskalnog saveta. To bi značilo da je najveća osnovna zarada 12 puta veća od najniže zarade. U susednoj Crnoj Gori, na primer, 12 je najveći koeficijent.

Ministar Branko Ružić istakao je nedavno da je razvrstavanje radnih mesta Sizifov posao. Oni koji rade više biće nagrađivani kroz sistem korektivnih koeficijenata, koji su takođe u pripremi, dodao je.

Komentari48
Molimo vas da sе u komеntarima držitе tеmе tеksta. Rеdakcija Politikе ONLINE zadržava pravo da – ukoliko ih procеni kao nеumеsnе - skrati ili nе objavi komеntarе koji sadržе osvrtе na nеčiju ličnost i privatan život, uvrеdе na račun autora tеksta i/ili članova rеdakcijе „Politikе“ kao i bilo kakvu prеtnju, nеpristojan rеčnik, govor mržnjе, rasnе i nacionalnе uvrеdе ili bilo kakav nеzakonit sadržaj. Komеntarе pisanе vеrzalom i linkovе na drugе sajtovе nе objavljujеmo. Politika ONLINE nеma nikakvu obavеzu obrazlaganja odluka vеzanih za skraćivanjе komеntara i njihovo objavljivanjе. Rеdakcija nе odgovara za stavovе čitalaca iznеsеnе u komеntarima. Vaš komеntar možе sadržati najvišе 1.000 pojеdinačnih karaktеra, i smatra sе da stе slanjеm komеntara potvrdili saglasnost sa gorе navеdеnim pravilima.
This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Petar Milic
Niste prikazali koliko ima platu Direktorka Narodne banke Mozda neko zna pa neka prikaze kroz komentar I cinovnici u Banci kako stoje sa platom ipak staraju se o rezervama i dugovima bogami
Milan
Tako to rade posteni sad se vidi njihova namera.Pokradene penzionerie prevedose zedne preko vode do smrtne slobode.
Misa
Završio sam fakultet. A sada radim sa SSS. A platni razred :)?! Jos par papirica i palim iz zemlje. Adios Srbijo... Pričaću strancima...
Момо
Зашто 250%? БДП неће бити повећан ни 5%, а у просвети, култури итд. плате ће бити повећане 10%. Колико ће бити повећане пензије? 50%?
Aleksandar V.
Eto kako se diže prosečna plata i održavaju obećanja.

PRIKAŽI JOŠ

Komentar uspešno dodat!

Vaš komentar će biti vidljiv čim ga administrator odobri.

Овај веб сајт користи колачиће

Сајт politika.rs користи колачиће у циљу унапређења услуга које пружа. Прикупљамо искључиво основне податке који су неопходни за прилагођавање садржаја и огласа, надзор рада сајта и апликације. Подаци о навикама и потребама корисника строго су заштићени. Даљим коришћењем сајта politika.rs подразумева се да сте сагласни са употребом колачића.