Petak, 24.09.2021. ✝ Verski kalendar € Kursna lista

Zaposlenima deceniju nisu uplaćivali doprinose

Aleksandar Rakić, v. d. direktora JPKP „Lazarevac” priznaje da je dugogodišnje dugovanje za neplaćene poreze i doprinose u iznosu od 1.060.515 dinara značajan problem, kao i kamata od 670.612 dinara na iznos tog duga
(Фото лична архива)

Zaposleni u Javnom preduzeću za komunalnu privredu „Lazarevac” tvrde da im poslodavac unazad deset godina ne uplaćuje doprinose za penzijsko i socijalno osiguranje i da im na to ime duguje oko milijardu dinara, u proseku oko milion i po dinara po radniku, što je za naš list potvrdilo i rukovodstvo tog preduzeća. To bi u stvari značilo da bi mesečni penzioni ček radnika, koji je u preduzeću proveo četiri decenije, ako bi sutra otišao u penziju bio znatno niži od novčane sume koju je faktički zaradio.

Desetak godina radnog staža ne bi mu bilo upisano u radnu knjižicu, jer toliko otprilike ovo preduzeće za svoje zaposlene ne uplaćuje doprinose. Iako se zaposlenima, kako tvrde u tamošnjem sindikatu „Sloga”, na platnom spisku-listiću prikazuje da im se doprinosi redovno uplaćuju, realno to nije tako.

– Na ime neplaćenih doprinosa od 2010. firma nam duguje više od milijardu dinara – otkriva za „Politiku” Vojislav Stošić, potpredsednik ovog sindikata – zbog čega je dobar deo radnika, njih oko 250, pokrenuo i tužbu protiv preduzeća.  Kad nas pitaju šta smo čekali dosad, kažemo im da o problemu nije imao ko da priča, niti je bilo ikog ko bi se borio u ime svih radnika. Borba je bila tek sporadična, ogledala se samo kroz podnošenje tužbi, a ipak svi od oko 700 zaposlenih spremni nisu ni na takav korak – ističe Stošić.

On dodaje da je i sam tek pre oko šest meseci otkrio da mu ni dan doprinosa nije uplaćen od 2013. godine.

– Poslali smo nedavno dopis i na adresu Opštine Lazarevac koja je osnivač preduzeća, ali odgovora nema. Tražili smo da nam uplate zaostale doprinose i povećaju plate, jer je prosek zarada u firmi malo veći od minimalca. Kao da smo zaboravljeni, iako je na snazi gradska odluka da u svim javnim komunalnim firmama zaposleni treba da imaju iste plate. To za nas, izgleda, ne važi – dodaje Stošić.

Podseća da je najveći problem u tome što je ranije važilo pravilo da je firma mogla, kada radnik ode u penziju, da mu uplati pojedinačni iznos duga na ime osiguranja, ali to sada nije moguće jer sve što zaposlenom po zakonu sleduje uplaćuje se u kompletnu masu duga, a ne radniku lično.

– Probleme imaju mnogi, pa tako i deca preminulih radnika koji zbog svega ne mogu da ostvare pravo na pune penzije. I trudnice imaju poteškoće, jer ako zadnjih 18 meseci nemaju u kontinuitetu uplaćeno socijalno i penziono osiguranje, jer po zakonu ako im poslednjih 18 meseci u kontinuitetu nije uplaćeno socijalno i penziono osiguranje ne mogu da dobiju punu naknadu za trudničko bolovanje. Isto tako, porodiljama po rešenjima koji dobijaju od RFZO sleduje 33.000 dinara, a one primaju 21.000 dinara, bez ikakvog objašnjenja gde je nestala razlika u novcu. Gde su otišle sve te pare, pitamo se, a to je u stvari posao za policiju – ističe Vojislav Stošić, potpredsednik sindikata „Sloga”.

Rukovodstvo JPKP „Lazarevac” ne negira da se radnicima ne uplaćuju porezi i doprinosi godinama unazad, ali ne objašnjava konkretno zbog čega je to tako, sem da je preduzeće poslednji put poslovalo sa pozitivnim finansijskim rezultatom 2008. godine.

Aleksandar Rakić, v. d. direktora ovog preduzeća, priznaje da je dugogodišnje dugovanje za neplaćene poreze i doprinose u iznosu od 1.060.515 dinara značajan problem, kao i kamata od 670.612 dinara na iznos tog duga.

– Finansijski položaj JPKP „Lazarevac” je godinama loš, tako da mora da se reši u saradnji sa osnivačem GO Lazarevac i poreskom upravom, uz tendenciju daljeg smanjivanja broja zaposlenih, najviše kroz odgovarajući socijalni program, kako bi se broj radnika sveo na optimalnih 550. Da bi se to sprovelo, neophodno je da nam poreska uprava i Fond PIO omoguće uplatu poreza i doprinosa po radniku (iznos od približno 1,5 miliona dinara po zaposlenom) pre odlaska konkretnog radnika u penziju, dok se ne reši celokupno dugovanje za poreze i doprinose kroz reprogramiranje duga – navodi Rakić.

Dodaje da je za sprovođenje socijalnog programa nužno i da se obezbedi iznos od oko milion i po dinara po zaposlenom, na ime otpremnina za odlazak u penziju, pri čemu rukovodstvo očekuje pomoć opštine i grada Beograda.

V. d. direktora ističe i da je zaključno sa decembrom 2020. izmiren stari reprogram duga za električnu energiju, kao i da je u toku postupak pregovaranja sa Elektroprivredom Srbije oko novog reprogramiranja čime bi se rešio problem duga oko 390 miliona dinara.

Iako je ovo preduzeće u teškoj situaciji još od 2008, kada je poslednji put poslovalo sa pozitivnim finansijskim rezultatom, Rakić tvrdi da sada ima pomaka nabolje. On je na čelu preduzeća od 1. septembra 2020. godine.

– Krajem ovog meseca očekujemo usvajanje novog Kolektivnog ugovora preduzeća, pa ćemo moći da pristupimo novom načinu obračuna zarada koji nije godinama menjan. Time će se omogućiti da nijedan zaposleni više ne prima zaradu ispod minimalne republičke. Pored toga, u prošloj godini isplaćena je i solidarna pomoć u neto iznosu od 41.800 dinara po radniku, a potom je počela i isplata regresa u iznosu od 33.000 dinara, u osam rata, zaključno sa junom 2021. godine – nabraja Aleksandar Rakić.

Da je bilo poreske kontrole, to se ne bi dogodilo

Kako radnik može redovno da dobija platu, a da mu se ne uplaćuju porezi i doprinosi i čija je za to onda odgovornost?

Goran Radosavljević, profesor Fakulteta za ekonomiju, finansije i administraciju (FEFA) podseća da od 2012. kada je napravljen jedinstveni sistem za uplatu poreza i doprinosa ne bi smelo da se dogodi da poslodavac to može da uradi.

– I ja se pitam kako je to moguće. Jedino ako je u pitanju ozbiljan kriminal? Zakonom je to zabranjeno. Prvi put čujem za tako nešto, jer sistem koji je Poreska uprava napravila pretpostavlja da fizički ne možete da isplatite zaradu bez uplaćenih doprinosa. Da je bilo kontrole lako bi se utvrdilo da godinama nisu uplaćeni porezi i doprinosi radnicima. Ipak, pitanje je i da li poreska kontroliše bilo koje javno preduzeće – ističe prof. Radosavljević.

„Postoje dve opcije, podjednako neverovatne”, smatra on. „Ili je neko iz poreske za to znao, pa je ćutao godinama, ili je preduzeće isplaćivalo zaradu na ruke”, zaključuje Goran Radosavljević.

Komentari6
Molimo vas da sе u komеntarima držitе tеmе tеksta. Rеdakcija Politikе ONLINE zadržava pravo da – ukoliko ih procеni kao nеumеsnе - skrati ili nе objavi komеntarе koji sadržе osvrtе na nеčiju ličnost i privatan život, uvrеdе na račun autora tеksta i/ili članova rеdakcijе „Politikе“ kao i bilo kakvu prеtnju, nеpristojan rеčnik, govor mržnjе, rasnе i nacionalnе uvrеdе ili bilo kakav nеzakonit sadržaj. Komеntarе pisanе vеrzalom i linkovе na drugе sajtovе nе objavljujеmo. Politika ONLINE nеma nikakvu obavеzu obrazlaganja odluka vеzanih za skraćivanjе komеntara i njihovo objavljivanjе. Rеdakcija nе odgovara za stavovе čitalaca iznеsеnе u komеntarima. Vaš komеntar možе sadržati najvišе 1.000 pojеdinačnih karaktеra, i smatra sе da stе slanjеm komеntara potvrdili saglasnost sa gorе navеdеnim pravilima.
This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Саша Микић
То је некад био посао СДК. Укидањем СДК ти послови су прешли на пословне банке, које нити имају интереса да контролишу уплате пореза и доприноса, нити имају ингеренција у кажњавању оних, који то не раде. Па ипак, на крају крајева, ту су разне инспекције и као коначна инстанца пореска служба, које је требало да реагују на кршење Закона о раду и других закона, подзаконских аката и правилника.
Pirpir
U ovoj zemlji radnici su postali roblje koje nema nikakvih prava.
Sindikalni aktivista
Firma 10 g. ne uplacuje doprinose, a potpredsednik sindikata tek pre 6 meseci otkrio da ni njemu licno nisu uplacivani doprinosi?! Pa koliko radnika je za 10 g. otislo u penziju, a da nisu primetili da im fali 10 g. staza? Jesu li to onih 250 koji su tuzili firmu i to tek posle penzionisanja? Svako moze da pristupi PIO Fondu preko interneta i da u svakom trenutku kontrolise svoje doprinose. Da ste kao Sindikat pre 10 g. poceli sa podnosenjem tuzbi, sada ne biste bili u ovoj neprijatnoj situaciji
Zikica
Drzavno preduzece pa nije uplacivalo doprinose za socijalno i penziono osiguranje. U privatnom sektoru su plate visoke i isplacuju se na crno zamislite samo kakav ce udarac otreznjenja imati njihovi zaposleni kad dodje vreme za penziju o kojoj sada niko ne razmislja. U Srbiji su svima puna usta zapada ali tamo ovakav stil poslovanja nije prihvatljiv svi moraju da snose posledice svojih postupaka i da plate sve sto su duzani do zadnjeg centa, bez milosti i sazaljenja.
Čekajući korekciju penz.osnova
Imam identičnu situaciju u privatizovanom preduzeću "Tehnohemija ad Beograd "iz Beograda (Palilula ).Novi menadžment i vlasnička struktura nisu napravili "ceh " za razliku u zaradi ali ga i ne priznaju i pored pravnosnažne i izvršne sudske presude?!. Poreska kontrola dobija i moj podnesak ali me telefonom obaveštava " da porezi i doprinosi ( Fondovima ) za zarade "nisu stvar fizičkog lica (mene )nego te Uprave uz gospođicino "tumačenje": "Doviđenja gospodine "?!

PRIKAŽI JOŠ

Komentar uspešno dodat!

Vaš komentar će biti vidljiv čim ga administrator odobri.

Овај веб сајт користи колачиће

Сајт politika.rs користи колачиће у циљу унапређења услуга које пружа. Прикупљамо искључиво основне податке који су неопходни за прилагођавање садржаја и огласа, надзор рада сајта и апликације. Подаци о навикама и потребама корисника строго су заштићени. Даљим коришћењем сајта politika.rs подразумева се да сте сагласни са употребом колачића.