petak, 14.05.2021. ✝ Vеrski kalеndar € Kursna lista
utorak, 04.05.2021. u 22:00 Marija Brakočević

Polovina nelegalnih radnika posle kontrole dobila posao

Od januara do marta inspektori zatekli 1.204 osobe da rade na „crno”, najviše u građevinarstvu
(Фото А. Васиљевић)

Broj zatečenih u radu na „crno” smanjuje se iz godine u godinu, a u prilog tome ovih dana stižu i novi podaci: za prva tri meseca 2021. inspektori rada zatekli su četvrtinu radnika manje u takvim angažmanima u odnosu na isti period lane, kada ih je bilo 1.587.

Ipak, analize pokazuju da je u Srbiji i dalje od ukupnog broja zaposlenih svaki peti radnik ilegalno angažovan. Pored poljoprivrede, najviše ilegalaca je u turizmu, ugostiteljstvu i građevinarstvu u kojem, procene su NALED-ovih analiza, 37 odsto angažovanih nije upisano u legalne tokove rada, dok svaki treći radnik samo povremeno ima posla.

U Ministarstvu za rad podsećaju da su u 2020. inspektori rada zatekli 5.951 osobu u radu na „crno”, što je za 54 odsto manje nego u 2019, kada ih je otkriveno 12.938. U toku prošle godine inspekcija rada je detektovala i 335 neregistrovanih subjekata, pri čemu je kod njih zatečeno 248 građana u radu na „crno”.

– Od januara do marta ove godine inspektori su zatekli 1.204 takva radnika i utvrdili postojanje 55 neregistrovanih firmi kod kojih su 42 osobe bile angažovane na takav način. Njih 54 odsto posle toga je zasnovalo radni odnos. Najviše radnika angažovanih na „crno” zatekli su u građevinarstvu – navode u ministarstvu, podsećajući da je to 48 odsto od ukupnog broja zatečenih. Među ostalim delatnostima gde ima ilegalnog rada prednjače usluge smeštaja i ishrane, trgovina, proizvodnja prehrambenih proizvoda, kao i u oblastima ličnih usluga i saobraćaja i skladištenja.

Na koje sve načine inspektori utvrđuju postojanje rada na „crno”?

U inspekcijske nadzore odlaze po službenoj dužnosti, zahtevima stranaka, kada su pojačani vanredni nadzori, a deluju i preventivno, naglašavaju u ministarstvu.

– Često ih obavljaju i po principu takozvane rotacije, što znači da deluju van teritorije na kojoj inače rade. Posle preduzetih mera sa određenim brojem ljudi od ukupno zatečenih u radu na „crno” poslodavci zasnivaju radni odnos. Tako su za prva tri meseca legalno zaposlili 650 građana, odnosno sa 54 odsto radnika od ukupnog broja onih koji su zatečeni u radu na „crno” – otkrivaju u ministarstvu.

U toku 2020. radni odnos zasnovala su 4.072 građanina, odnosno 68 odsto radnika od ukupnog broja ilegalno angažovanih.

Svoja prava u slučaju da su radili „na crno” radnici mogu da ostvare na sudu, a inspektor rada može samo da utvrdi prekršajnu odgovornost poslodavca za organizovanje ovakvog rada, ukoliko, pomoću drugih dokaznih sredstava ustanovi da je bio organizovan ovakav rad. To znači da inspektor rada ne može da naloži poslodavcu da isplati radniku primanja zarađena na „crno”, jer se visina te usmeno dogovorene plate utvrđuje na sudu.

Ipak, kada inspekcija utvrdi da je radnik na taj način angažovan, to je dokaz koji može poslužiti u sudskom postupku. Stručnjaci za radno pravo zato navode da bi bilo važno i zakonski detaljno regulisati mogućnost radnika koji nisu zaključili ugovor sa poslodavcem da se samostalno obrate inspektoru, van mesta rada. Jer, angažovani najčešće ne žele da se izjasne o svom statusu u toku inspekcijskog nadzora, u strahu od odmazde poslodavca.

Inspekcijski nadzori od januara do marta

* 7.406 u oblasti radnih odnosa

* 6.989 u oblasti bezbednosti i zdravlja na radu

* 55 nad neregistrovanim subjektima

Komеntari5
6478e
Молимо вас да се у коментарима држите теме текста. Редакција Политике ONLINE задржава право да – уколико их процени као неумесне - скрати или не објави коментаре који садрже осврте на нечију личност и приватан живот, увреде на рачун аутора текста и/или чланова редакције „Политике“ као и било какву претњу, непристојан речник, говор мржње, расне и националне увреде или било какав незаконит садржај. Коментаре писане верзалом и линкове на друге сајтове не објављујемо. Политика ONLINE нема никакву обавезу образлагања одлука везаних за скраћивање коментара и њихово објављивање. Редакција не одговара за ставове читалаца изнесене у коментарима. Ваш коментар може садржати највише 1.000 појединачних карактера, и сматра се да сте слањем коментара потврдили сагласност са горе наведеним правилима.

Evroskeptik
Rad na crno, utaja poreza i korupcija u javnom sektoru moze da se resi preko noci ukidanjem papirnog novca i placanjem digitalnim novcem oreko kartica ili mobilnog. Ali onda politicari ne bi mogli da kradu. Zato papirni novac jos opstaje u celom svetu.
cjepidlaka
Šta bi na ovo kazala jedna državna institucija za, kobajagi, zapošljavanje, koja, širom Srbije, ima više zaposlenih nego što je broj onih koje godišnje zaposli?
Ненад Весић
То није тачно. Од маја 2009. године радим на црно и то за угледне фирме. На моје пријаве нико није реаговао, чак се и заштитник грађана прогласио ненадлежним. Иначе, имам знања из математичке анализе укључујући и векторску и тензорску, као и из квантне механике, мотора са унутрашњим сагоревањем, електронике и електротехнике, атомске физике, говорим 3 страна језика и све то никоме не треба. Никада ништа туђе нисам ни погледао. И никада нисам био члан неке странке или невладине организације.
Voja
Kako može da nikne stambena zgrada sa dva prijavljena radnika u firmi.
Пиши ћирилицом
Природа посла у грађевинарству је таква да је један број радника потребан на кратко, повремено и слично. Тако се велики број гастарбајтера у Немачкој и другим земљама запослио, и још тако ради. А то што су многа градилишта нелегална, дивља, немају грађ. таблу (и на страном је језику кад је има) ...

Komentar uspešno dodat!

Vaš komentar će biti vidljiv čim ga administrator odobri.

logo

Ovaj veb sajt koristi kolačiće

Sajt politika.rs koristi kolačiće u cilju unapređenja usluga koje pruža. Prikupljamo isključivo osnovne podatke koji su neophodni za prilagođavanje sadržaja i oglasa, nadzor rada sajta i aplikacije. Podaci o navikama i potrebama korisnika strogo su zaštićeni. Daljim korišćenjem sajta politika.rs podrazumeva se da ste saglasni sa upotrebom kolačića.

Prijavitе sе na našu mailing listu

* Obavеzna polja