Ponedeljak, 24.01.2022. ✝ Verski kalendar € Kursna lista

Otkaz za 138 radnika fabrike čarapa

Фабрички погон „Вали” у Ваљеву (Фото С. Ћирић)

Valjevo - Nedavna odluka menadžmenta kompanije „Vali”, poznatog proizvođača ženskih čarapa, koji ima proizvodne pogone u Valjevu i Loznici, da u sklopu programa rešavanja tehnološkog viška raskine radni odnos sa oko 140 radnika, uglavnom žena, izazvala je reakcije sada već bivših zaposlenih i sindikata. Kako su mediji preneli, radnice su se žalile da su proglašene tehnološkim viškom a da prethodno nisu imale opomene niti prijave zbog lošeg rada, da nisu imale ni dana bolovanja, da je njihov rad nepravedno ocenjen kao nezadovoljavajući. Tvrdile su da nisu bili jasni kriterijumi po kojima se radnici proglašavaju viškom i otpuštaju, da je cela procedura sprovedena na nehuman način, da niko sa njima nije razgovarao... Nije, navedeno je, posvećena ni pažnja socijalnom statusu radnika, otkaze su dobijale žene koje su podstanari sa malom decom, samohrane majke sa nerešenim porodičnim statusom.

Mediji su preneli i izjavu zvaničnika jednog sindikata koji je ocenio da su iz socijalnog programa u kompaniji izbačeni kriterijumi koji se odnose na socijalni položaj radnika, da su spiskovi tehnoloških viškova pravljeni na osnovu korišćenih bolovanja, pa je otpušteno puno samohranih majki, udovica, čak žena koje su žrtve porodičnog nasilja...

U pisanom odgovoru na upit dopisnika „Politike”, povodom ove situacije, zamenik direktora kompanije „Vali”, Radomir Vukajlović naveo je da su kriterijumi za formiranje liste viška zaposlenih napravljeni na osnovu šestomesečnog radnog učinka kod poslodavca, što predstavlja najobjektivniji parametar za ocenjivanje u datoj situaciji. Ti kriterijumi su, prema njegovim rečima, jasno definisani u Programu rešavanja tehnološkog viška, koji je sproveden u skladu sa Zakonom o radu i na osnovu mišljenja Nacionalne službe za zapošljavanje. U tom smislu, iz procesa ocenjivanja rada isključene su određene kategorije zaposlenih koje ne mogu i nisu proglašene za tehnološki višak ‒ osobe na porodiljskom i trudničkom odsustvu, roditelji odsutni zbog nege i posebne nege deteta, kao i osobe sa invaliditetom, na koje se ne primenjuju opšti uslovi zapošljavanja, saopštio je Vukajlović. I dodao da Zakon o radu ne prepoznaje samohrane roditelje kao zaštićene kategorije, što je problem koji se mora sistemski rešavati u bliskoj saradnji sa nadležnim ministarstvima i partnerima u socijalnom dijalogu.

Zamenik direktora je potvrdio da je radni odnos prestao za 138 radnika, od toga 77 u Valjevu i 61 u Loznici. Nakon sprovedenog programa rešavanja tehnološkog viška, fabrika ima 1.570 radnika i to 850 u Valjevu i 720 u Loznici.

Za opstanak na tržištu
Razlozi za realizaciju Programa rešavanja tehnološkog viška leže u negativnim kretanjima na tržištu Ruske Federacije i pandemiji kovida 19, navodi Radomir Vukajlović. I dodaje da je cilj programa da se obezbedi konkurentnost na tržištu i time sačuvaju dve fabrike u Srbiji.
‒ U narednom periodu imamo razloga da verujemo da neće biti daljih otpuštanja ‒ poručio je Vukajlović.

U osvrtu na optužbe radnica da su bile uznemiravane na radnom mestu, Vukajlović ističe da nikakvih prijava ni poslodavcu ni nadležnim državnim organima po tom osnovu nije bilo dok su radnice koje se žale bile u radnom odnosu. On napominje da kompanija ima aktivne procedure u skladu sa relevantnim zakonima koji uređuju radne odnose, zaštitu uzbunjivača, zaštite od zlostavljanja na radu, sa kojima su zaposleni upoznati, kao i da postoje strukture koje su zadužene da u slučaju bilo kakve zvanične ili nezvanične signalizacije, istraže svaku spornu situaciju i preduzmu odgovarajuće mere.

„Vali”, sa svojim proizvodnim pogonima u Valjevu i Loznici u kojima je u najuspešnijim periodima poslovanja bilo zaposleno i preko 2.000 radnika, deo je međunarodne industrijske grupe „Golden ledi”, osnovane u Italiji, jednog od svetskih lidera u dizajnu, proizvodnji i prodaji ženskih čarapa i intimnog rublja. Ta kompanija ima fabrike u Italiji, SAD, Srbiji... „Vali” u Srbiji posluje od 2001. godine, a italijanski gigant je u pogone u Valjevu i Loznici u protekle dve decenije investirao ukupno preko 100 miliona evra.

Komentari7
Molimo vas da sе u komеntarima držitе tеmе tеksta. Rеdakcija Politikе ONLINE zadržava pravo da – ukoliko ih procеni kao nеumеsnе - skrati ili nе objavi komеntarе koji sadržе osvrtе na nеčiju ličnost i privatan život, uvrеdе na račun autora tеksta i/ili članova rеdakcijе „Politikе“ kao i bilo kakvu prеtnju, nеpristojan rеčnik, govor mržnjе, rasnе i nacionalnе uvrеdе ili bilo kakav nеzakonit sadržaj. Komеntarе pisanе vеrzalom i linkovе na drugе sajtovе nе objavljujеmo. Politika ONLINE nеma nikakvu obavеzu obrazlaganja odluka vеzanih za skraćivanjе komеntara i njihovo objavljivanjе. Rеdakcija nе odgovara za stavovе čitalaca iznеsеnе u komеntarima. Vaš komеntar možе sadržati najvišе 1.000 pojеdinačnih karaktеra, i smatra sе da stе slanjеm komеntara potvrdili saglasnost sa gorе navеdеnim pravilima.
This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Сећајући
У доба самоуправног социјализма било је јасно да већина не заслужује то, били су раширени непотизам ситносопственички интереси неодговорност итд. и опет је бдп погл. у Србији био ко у Португалији, сада је ово од пролетаријата до прекаријата и то још да платиш да ти узму фабрике рудна богатства воду ваздух а по путевима да идеш само ако им платиш и то већином газдама странцима.
Нада Латиновић
Треба бојковати куповину ових чарапа. Треба да их буде срамота које су категорије женадобиле отказе.
Киза
Мислите "добродошли" у неолиберални капитализам? Претходно заступљен капитализам социјалног карактера био је наклоњен правима радника и социјалним давањима да би показао да може бити хуман, јер је тад постојао јак социјалистички блок који је био претња западним "вредностима"! Уништењем социјализма престала је и потреба за хуманошћу, па су капиталисти пожурили да што пре поврате изгубљено, укидањем права и олакшица које су постале терет непотребних трошкова! Од кукања нема вајде, само кажем...
Darko
Na zalost u ovakvim slucajevima ima vrlo malo manevarskog prostora za zaposlene. Uostalom ,u dadasnjem neoliberalnom kapitalizmu,svi smo mi objekti koji pricaju i mogu da rade. Zaboravite ljudskost.
BORKO
Sramota

PRIKAŽI JOŠ

Komentar uspešno dodat!

Vaš komentar će biti vidljiv čim ga administrator odobri.

Овај веб сајт користи колачиће

Сајт politika.rs користи колачиће у циљу унапређења услуга које пружа. Прикупљамо искључиво основне податке који су неопходни за прилагођавање садржаја и огласа, надзор рада сајта и апликације. Подаци о навикама и потребама корисника строго су заштићени. Даљим коришћењем сајта politika.rs подразумева се да сте сагласни са употребом колачића.