Petak, 27.01.2023. ✝ Verski kalendar € Kursna lista

Srbi prvo pitaju za platu, kolege na drugom mestu

(Pixabay)

Visina plate postala je u Srbiji najvažniji faktor prilikom odabira posla, a na drugom mestu su dobri međuljudski odnosi, pokazalo je istraživanje portala za zapošljavanje „Infostud”.

Od 5.700 ispitanika, 2.300 je iz Srbije, a od ukupnog broja za njih 65 odsto je najvažnija zarada, a za 63 odsto međuljudski odnosi.

Mogućnost učenja i napredovanja je zadržalo, kako je navedeno u saopštenju, visoku treću poziciju (34 odsto), ali je primetno i da se sve veći značaj pridaje radnom vremenu (32 odsto).

Ispitivanje, u kome su učestvovali partnerski portali za zapošljavanje „Infostuda” iz Hrvatske, Slovenije, Bosne i Hercegovine (BiH) i Severne Makedonije, pokazalo je da je visina zarade na prvom mestu u gotovo svim zemljama regiona osim Slovenije, gde su dobri međuljudski odnosi i dalje na prvom mestu.

Na pitanje šta smatraju da je najbitnije za dobijanje posla, najveći broj ispitanika iz Srbije smatra da su to znanja i veštine, kao i motivacija i želja za zaposlenjem. Radno iskustvo se našlo na trećem mestu, dok se formalno obrazovanje kao faktor našlo na poslednjem mestu (manje od tri odsto ispitanika).

Slična situacija je i u regionu gde su, uz ispitanike iz Srbije, i ispitanici iz BiH i Hrvatske istakli znanje i veštine, dok Makedonci i Slovenci veći značaj pridaju motivaciji i želji za zaposlenjem.

Kad je reč o očekivanoj zaradi, ispitanici iz Srbije u proseku očekuju 860 evra, što je 13 odsto više nego prethodne godine kada su očekivanja bila 760 evra, dok ispitanici u Sloveniji imaju najviša očekivanja, preko 1.640 evra u proseku, potom Hrvati sa 1.200 evra.

Najniža očekivanja u pogledu rasta plata imaju ispitanici u Severnoj Makedoniji, 770 evra, a ispitanici iz BiH imaju 20 odsto veća očekivanja nego prošle godine i prosek željene zarade sada iznosi 940 evra.

Strah od gubitka posla najveći je u Srbiji jer svaki treći ispitanik misli da bi mogao izgubiti radno mesto. Kada bi birali kompaniju prema tipu vlasništva ispitanici iz Srbije bi najradije odabrali privatnu kompaniju u stranom vlasništvu (34 odsto), a u najmanjoj meri privatnu kompaniju u domaćem vlasništvu (14 odsto).

Od nezaposlenih ispitanika iz Srbije, trećina je nezaposlena tri meseca ili manje, 16 odsto je bez posla između šest i 12 meseci, dok čak 20 odsto ljudi na posao čeka duže od pet godina.

Više od polovine nezaposlenih (53) u Srbiji traži bilo kakav posao, bez obzira da li je reč o poslu u struci ili izvan nje, dok 36 odsto traži posao isključivo u struci, pokazalo je istraživanje, prenosi Beta.

Komentari2
Molimo vas da sе u komеntarima držitе tеmе tеksta. Rеdakcija Politikе ONLINE zadržava pravo da – ukoliko ih procеni kao nеumеsnе - skrati ili nе objavi komеntarе koji sadržе osvrtе na nеčiju ličnost i privatan život, uvrеdе na račun autora tеksta i/ili članova rеdakcijе „Politikе“ kao i bilo kakvu prеtnju, nеpristojan rеčnik, govor mržnjе, rasnе i nacionalnе uvrеdе ili bilo kakav nеzakonit sadržaj. Komеntarе pisanе vеrzalom i linkovе na drugе sajtovе nе objavljujеmo. Politika ONLINE nеma nikakvu obavеzu obrazlaganja odluka vеzanih za skraćivanjе komеntara i njihovo objavljivanjе. Rеdakcija nе odgovara za stavovе čitalaca iznеsеnе u komеntarima. Vaš komеntar možе sadržati najvišе 1.000 pojеdinačnih karaktеra, i smatra sе da stе slanjеm komеntara potvrdili saglasnost sa gorе navеdеnim pravilima.
This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

nikola andric
Vecina ''plata'' je bazirana na ugovoru o radu. Taj ugovor se zove ''teretni'' posto ''tereti'' obavezama OBE STRANE ugovora. Koje obaveze imaju radnici? O tome se malo prica u Srbiji. Na zapadu nikad nije bilo probema sa Jugovicima. Zasto? Znaju unapred da tamo nema zabusavanja. Dakle drukcije navike drukciji moral.
Мунгос
Са малим платама живимо цео живот, са лошим шефовима ратујемо цео радни век. С обзиром да живимо од плате, а не од шефова, најважнија је ипак плата.

Komentar uspešno dodat!

Vaš komentar će biti vidljiv čim ga administrator odobri.

Овај веб сајт користи колачиће

Сајт politika.rs користи колачиће у циљу унапређења услуга које пружа. Прикупљамо искључиво основне податке који су неопходни за прилагођавање садржаја и огласа, надзор рада сајта и апликације. Подаци о навикама и потребама корисника строго су заштићени. Даљим коришћењем сајта politika.rs подразумева се да сте сагласни са употребом колачића.