Среда, 01.07.2026. ✝ Верски календар € Курсна листа
ПОЧИЊЕ ЧЕТВРТА СЕЗОНА ПРОГРАМА NIS ENERGY

НИС отвара врата младим талентима

НИС отвара врата младим талентима
(Фото НИС)

Компанија НИС и ове године пружа шансу младим талентованим људима да путем програма „NIS Energy” учине прве каријерне кораке у компанији. У овом једногодишњем плаћеном програму могу да учествују дипломци и мастер студенти одабраних факултета са добрим познавањем енглеског језика и MS Office пакета.

Конкурс програма „NIS Energy” је отворен од 11. септембра до 1. октобра, а пријава се може поднети слањем биографије путем линка на сајту компаније НИС. На конкурсу могу учествовати мастер студенти или дипломци Факултета организационих наука, Економског, Машинског, Рударско-геолошког, Саобраћајног, Електротехничког, Технолошког, Технолошко-металуршког, Техничког и других сродних факултета. Након селекције биће изабрано 25 кандидата који ће потписати једногодишњи уговор о раду са компанијом НИС. Програм ће трајати од 15. јануара 2024. до 15. јануара 2025. године, а након његовог завршетка полазницима се отвара и могућност сталног запослења у НИС-у, уколико за то постоји обострани интерес.

„NIS Energy” обухвата широк спектар области укључујући финансије и аналитику, дигиталне иновације, продају и логистику, област људских ресурса. Поред рада са менторима, полазнике програма очекују и практична обука, посета секторима компаније НИС, теоријска предавања од стране водећих стручњака из индустрије, али и тренинг „меких” вештина уз посете важним активама компаније, међу којима су рафинерија у Панчеву и бензинске станице.

Кроз индивидуалне пројекте полазници могу да искажу своју креативност, а након шест месеци програма добиће задатак да припреме пројекат из одабране области, који ће касније презентовати менаџменту свог сектора. На овај начин НИС наставља да пружа шансу младим стручњацима да се придруже тиму од више од 11.000 запослених. До сада је програм „NIS Energy” завршило 37 полазника и сви су остали да раде у НИС-у и након завршетка програма. Као један од најпожељнијих послодаваца у Србији, НИС верује да су млади стручњаци нова енергија која ће допринети развоју компаније.

Промотивни текст

Коментари0
Молимо вас да се у коментарима држите теме текста. Редакција Политике ONLINE задржава право да – уколико их процени као неумесне - скрати или не објави коментаре који садрже осврте на нечију личност и приватан живот, увреде на рачун аутора текста и/или чланова редакције „Политике“ као и било какву претњу, непристојан речник, говор мржње, расне и националне увреде или било какав незаконит садржај. Коментаре писане верзалом и линкове на друге сајтове не објављујемо. Политика ONLINE нема никакву обавезу образлагања одлука везаних за скраћивање коментара и њихово објављивање. Редакција не одговара за ставове читалаца изнесене у коментарима. Ваш коментар може садржати највише 1.000 појединачних карактера, и сматра се да сте слањем коментара потврдили сагласност са горе наведеним правилима.
This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Комeнтар успeшно додат!

Ваш комeнтар ћe бити видљив чим га администратор одобри.