Недеља, 21.06.2026.

Курсна листа

	Куп.	Прод.	Сред.
	117.05	117.75	117.4
	102.44	103.06	102.75
	126.63	127.4	127.01

Дигиталне читуље

Дигитално издање

Таг: посао

Економија

23.08.2018 у 08:15

Сезонцима боље од наредне године

Сезонски радници, од којих у пољопривреди њих готово 95 одсто ради на црно, моћи ће да очекују бољи положај већ од почетка наредне године, јер тада почиње да се примењује Закон о поједностављеном радном ангажовању на сезонским пословима у одређеним делатностима. На тај начин требало би да буду легализовани сезонски радови, чиме ће само у пољопривреди између 66.000 и 77.000 људи бити уведено у легалне привредне токове. То подразумева и увођење електронског система за једноставно пријављивање сезонаца, по узору на мађарски модел. Ових дана управо је завршен јавни позив НАЛЕД-а за израду софтвера за електронску пријаву сезонских радника, коју је према новом закону послодавац дужан да поднесе Пореској управи. Како сазнајемо, на конкурс су пристигле четири понуде, а комисија НАЛЕД-а ће у

Друштво

19.08.2018 у 22:00

Стари списак, а нове болести

Упркос разним најавама у последњих десетак година, у Србији још није усвојена нова листа професионалних болести, а није сасвим јасно ко и како може да утврђује постојање ових обољења. На тренутној листи, која није мењана 12 година, налази се 56 болести, а број пријављених обољења радника сваке године је све мањи. У неку руку, могу да се сврстају у ретке болести, јер се у Институту за медицину рада „Др Драгомир Карајовић” у Београду професионално обољење дијагностикује у свега пет до седам случајева. Проф. др Александар Миловановић, директор Института, објашњава да се на листу не уносе занимања, већ болести и да људи различитих занимања могу да имају исту болест. – Треба иновирати постојећу листу болести, неке избацити, а нове убацити...

Економија

15.08.2018 у 22:00

Трговци неће ниске плате

Хитно потребан трговац. Нудимо посао продавцима. Тражи се касирка у трговини, са или без искуства, плата по договору. Овакви натписи често се могу видети на излозима дућана, трафика, бутика... Посла, рекло би се, има, али радника – и не баш. Иста је ситуација и у трговинским ланцима. Они углавном имају стално отворен конкурс за пријем трговаца, јер на тржишту радне снаге не могу да нађу људе који хоће да раде такав посао за мале паре. Поред ниских зарада, један од најчешћих разлога због којег трговци често избегавају да засуку рукаве јесу и лоши услови рада. Радослав Топаловић, председник Савеза самосталних синдиката трговине Србије, подсећа да у Србији тренутно има око 200.000 трговаца, који примају између 25.000 и 30.000 динара. – Тако је већ годинама. Синдикати зато сматрају да

Магазин

10.08.2018 у 13:15

Како се представити будућем послодавцу

Шта је заједничко фотографијама на којој позира плавуша заносних облина и деколтеом са „погледом испод обрва” и то испред галерије клима уређаја, девојка са рођенданском капицом, момак са раскопчаном кошуљом изнад чије главе свира весела плех музика и чији изглед асоцира на наручиоца песме „Мито Бекријо” и момак који се башкари у базену за надувавање? Веровали или не, све су оне послате на адресу једне реномиране фирме специјализоване за односе са јавношћу која је тражила сараднике са завидним радним искуством у маркетингу. А серијалу кафанско-свадбених фотографијама са заједничким именитељем „широк осмех и златан зуб”, чији су власници уснимљени са рузмарином и тробојком на реверу и остацима свадбене торте, сасвим озбиљно конкуришу фотке чији јунаци уживају под сунцем тропа, док

Економија

10.08.2018 у 08:50

Две трећине привремено запослених задржи посао

Захваљујући програмима преквалификације, које спроводи Национална служба за запошљавање, као и креирањем нових радних места, Србија би могла да спречи одлив радне снаге. Тако тврди Зоран Ђорђевић, министар за рад и запошљавање, који је недавно указао на то да држава чини све како би се ангажовали сви ресурси и спречио недостатак радника у земљи. Какве резултате заправо даје преквалификација радника и колико се људи заиста трајно домогне радне књижице захваљујући додатним знањима и вештинама које нуди држава, питање је које највише интересује теже запошљиве, особе с недостајућим знањима које иначе траже послодавци и незапослене који су напустили школовање због стицања нових или квалификација у вишем степену образовања. У НСЗ-у подсећају да се управо на ту групу незапослених највише

Економија

20.07.2018 у 22:00

У јуну се запослило 26.300 радника

У Србији је у току претходног месеца до посла дошло 26.300 грађана, што је око 6,5 процената више у односу на мај, показују најновији подаци Националне службе за запошљавање. Иако резултати с краја јуна потврђују да је земља на малтене историјском минимуму, када је у питању евиденција незапослених – има их око 597.000, треба имати у виду да је јун ипак донео већу понуду сезонских послова, па се и због тога, као и због миграција становништва, бележи повећање броја оних који су се домогли радне књижице, барем на одређено време. Како подсећа Зоран Мартиновић, директор Националне службе за запошљавање, највише посла и даље има у прерађивачкој индустрији. – Једнако је добро и у области занатства, услуга и трговине. Самозапошљавање је такође важна мера, а у овој години ћемо имати око 3.600

Економија

20.07.2018 у 11:24

Ђорђевић: Власник „Хендија” вољан да реши статус запослених

Министар за рад и социјална питања Зоран Ђорђевић изјавио је данас да је власник фирме „Хенди”, која је угашена 31. маја, „вољан да реши статус” запослених чије су радне књижице остале у фирми. Министар је рекао да је у четвртак обављен ванредни инспекцијски надзор фирме „Хенди тел” ради увида у документацију и проналаска решења за труднице и породиље, чије су радне књижице остале у фирми. „У ранијој инспекцији утврдили смо да је било 736 запослених, јуче их је било 291, од којих 20 породиља. Власник је вољан да реши њихов радно-правни статус, објавио је на сајту шта је потребно да породиље донесу како би се то питање решило и да уплати оно што им дугује”, рекао је Ђорђевић за РТС. Према његовим речима, држава ће да прати развој ситуације, а инспекција ће извршити поновни

Економија

17.07.2018 у 22:00

Вршиоци дужности у јавној управи - најдуже шест плус три месеца

Вршиоци дужности (в. д.) на различитим функцијама у јавној управи неће више моћи бесконачно да се налазе у том статусу већ ће њихов мандат бити ограничен на најдуже девет месеци, предвиђено је Нацртом закона о изменама и допунама Закона о државним службеницима, који се тренутно налази на јавној расправи. В. д. статус у јавној управи (запослени у државним органима, здравству, просвети, установама културе, социјалним службама, јавним агенцијама, што не укључује јавна предузећа) биће ограничен на шест месеци (плус евентуално још три месеца) а државни орган, који га поставља, мораће у року од 30 дана да распише конкурс за ту позицију, после чега положај остаје упражњен док се не попуни на конкурсу. – Ова новина може да изазове различите реакције, али мислим да је ово управо

Друштво

14.07.2018 у 11:12

Посао за 130 медицинара у војним здравственим установама

Војно-здравствене установе примиће 130 медицинских сестара, лабораната, фармацеутских техничара, али је неопходно да сви заинтересовани кандидати прво одслуже војни рок. Највише пофесионалних војника санитетске службе биће запослено на Војномедицинској академији, где места има за 114 медицинских техничара. Конкурс за служење војног рока за све заинтересоване кандидате за посао у војном здравству отворен је до 31. јула. На конкурс се могу јавити младићи и девојке са завршеном средњом медицинском школом и положеним стручним испитом. Пријава кандидата обавља се у центру Министарства одбране у општини становања. Заступник начелника Војномедицинске академије пуковник проф. др Мирослав Вукосављевић каже да се излази у сусрет и оним кандидатима који немају положен стручни испит, те

Друштво

13.07.2018 у 22:00

Кад труднице и породиље заједно с фирмом оду у стечај

Запослени у предузећу „Хенди тел”, као и у фирми истог власника „Импакт”, који су банкротирали 31. маја, окупиће се у понедељак у 10 часова испред Владе Србије како би скренули пажњу државе на овај необичан случај. Оба предузећа су банкротирала, радницима је последња зарада исплаћена у мају, а трудницама и породиљама, како тврде, није прекинут радни однос. У међувремену „Хенди” је променио адресу, а именован је и нови директор, тако да 100 трудница и породиља не може да уђе у траг својим радним књижицама. Многима од њих би одговарало да им је уручен отказ, што се десило осталим радницима, јер би у том случају могле да се пријаве Националној служби за запошљавање. У разговору за наш лист Милка Шашић из Апатина, мајка троје деце, каже да су њени уговори о раду, као и радна књижица,

Претходна Следећа

Почетна / Тагови

21.06.2026 у 02:09

Сибиха завалио Пољској, Порошенко вратио пољско одликовање

21.06.2026 у 01:44

Др Конго: Број потврђених случајева еболе порастао на 956

21.06.2026 у 01:23

Бесент Зеленског назвао Мистер Бином на креку

21.06.2026 у 01:02

Делегација Ирана већ у Швајцарској, чека се Венс

21.06.2026 у 00:41

Два гола Ундава за преокрет Немачке против Обале Слоноваче

21.06.2026 у 00:09

Стармер би у понедељак могао да поднесе оставку