Vlada nudi društveni sporazum

Poslodavci i sindikati će sa predstavnicima vlasti u narednih desetak dana, tačnije do 8. aprila, potpisati neku vrstu društvenog sporazuma koji će važiti do kraja godine. Ovo je dogovoreno juče na sastanku članova Socijalno-ekonomskog saveta. Šta će se u tom sporazumu nalaziti zasad nije poznato, jer dogovora oko najvažnijih pitanja još nema.

Prema rečima ministra rada Rasima Ljajića, u tom dokumentu naći će se konkretni i realni zajednički principi, ali i obaveze socijalnih partnera.

– Ne želimo da stvaramo nerealna očekivanja. Biće definisani i precizni rokovi za ostvarenje mera iz tog sporazuma koji će, pre svega, biti baziran na razvoju industrijske proizvodnje i izvoza – kazao je Ljajić i obećao da više nijedan zakon neće biti usvojen, a da prethodno ne bude dostavljen na razmatranje članovima Socijalno-ekonomskog saveta.

Ovakve sporazume su vlade širom Evrope potpisivale 2009. godine, odnosno na početku ekonomske krize, kako bi sačuvali što više radnih mesta. Istini za volju, na inicijativu Saveza samostalnih sindikata Srbije na početku krize potpisan je takav dogovor u kome je bilo oko tridesetak zaključaka. Međutim, od trojnog pakta koji su tada sklopili krupni kapitalisti, vlast i sindikalci na kraju nije bilo ništa.

U narednih desetak dana članovi Socijalno-ekonomskog saveta moraće da se dogovore na koji način će se završiti štrajk zaposlenih u javnom sektoru, da li će biti dodatnog povećanja plata i penzija i kolika će biti minimalna cena rada. Prema rečima ministra Ljajića, predlog sindikata bio je da minimalna cena radnog sata bude 105 dinara, dok su poslodavci nudili 96 dinara po satu. Ministarstvo finansija napravilo je proračun po kome je moguće minimalac povećati na 98 dinara.

Nebojša Atanacković, predsednik Unije poslodavaca, još jednom je ponovio da bi bio srećan kada bi zaposlenima u privatnom sektoru mogao da obeća da će njihove plate biti povećane za onoliko koliko bude veća inflacija u ovoj godini, što je privilegija koju imaju zaposleni u javnom sektoru.