Više radnih mesta, manje kadrova

U Srbiji je u toku 2018. objavljeno 42.059 oglasa za posao, što je oko trećinu više nego pre godinu dana. Na njih je konkurisao 213.221 kandidat, pokazuju najnoviji podaci sajta poslovi.infostud.com. Najveći broj oglasa raspisan je u oblastima trgovine i prodaje, IT sektoru, mašinstvu i elektrotehnici, administraciji i transportu. Kao i prethodnih godina, i u 2018. najviše su se tražili prodavci, komercijaliste, vozači, magacioneri, operateri u korisničkoj podršci i administrativni radnici.

Što se tiče IT pozicija, najtraženija su bila zanimanja: java developer, java skript developer, .NET developer, navode u „Infostudu”.

U proseku po oglasu bilo je 59 kandidata, što je manje u odnosu na 2017. kada je taj broj iznosio 74. Poslodavci su i tokom 2018. u gotovo 60 odsto oglasa tražili kandidate sa srednjom stručnom spremom. S druge strane, više od polovine kandidata imalo je visoku stručnu spremu. Gotovo trećina (30 odsto) kandidata ima deset i više godina radnog iskustva, dok svaki peti kandidat ima od jedne do tri godine. Najmanji procenat njih čine oni sa radnim iskustvom do godinu dana i oni koji iskustvo uopšte nemaju – po sedam odsto. U gotovo sedam procenata objavljenih oglasa poslodavci su naznačili da se na njih mogu prijaviti i osobe sa invaliditetom, a objavljeno je i više od 10.000 oglasa u kojima je preduslov za konkurisanje za radnu poziciju bilo poznavanje traženog jezika.

Najčešće je to bio engleski jezik, zatim nemački i mađarski. Van IT sfere, najviše šansi za zaposlenje u prošloj godini imali su frizeri, kuvari, mesari, magacioneri i vozači.