Posla nema, optimizam je tu

Sedam od deset ispitanika u Srbiji kaže da je za zaposlenje i napredovanje najvažnija veza, ali i pored toga svaki treći zaposleni očekuje povišicu, a najveći broj studenata se nada poslu u periodu od jednog do tri meseca posle diplomiranja, pokazalo je nedavno istraživanje portala poslovi.infostud.com.

Istraživači ovog sajta, poznatog po oglasima za posao i savetima za pronalaženje radnog mesta, građane Srbije ocenili su kao optimiste jer je 40 odsto njih kazalo da očekuje unapređenje, iako ih je prošle godine stvarno avanzovalo tek pet odsto.

– Za nas rezultati nisu iznenađujući jer i u svakodnevnoj komunikaciji sa ljudima stičemo utisak da su optimistični i uvereni da će ove godine dobiti posao – kaže Elena Erdeljanović, predstavnica za štampu ovog portala.

– Ljudi jednostavno veruju da mora biti bolje.

Skoro 40 odsto ispitanika je bez posla jer nisu uspeli da pronađu radno mesto posle školovanja, dok je svaki peti dobio otkaz. Takođe, poslodavci nisu produžili ugovore sa 15 odsto anketiranih.

U istraživanju su učestvovali i portali za oglašavanje poslova u Hrvatskoj mojposao.net i posao.ba u BiH.

Erdeljanovićeva kaže da su rezultati za sve zemlje uglavnom slični ali i da ima nekih razlika. Tako hrvatski studenti traže posao i pre diplomiranja, dok akademci u Srbiji čekaju da prvo završe fakultet.

Oko 55 odsto zaposlenih koristi društvene mreže i u poslovne svrhe pa ispitanici odlaze na Fejsbuk ili Tviter da bi pogledali oglase za posao, ostali u kontaktu sa kolegama i pratili stručne informacije. Istraživači primećuju da čak 90 odsto anketiranih tvrdi da vodi računa o tome šta objavljuje na društvenim mrežama, što znači da su svesni da bi kompromitujuće poruke i fotografije mogle da dođu do njihovih poslodavaca.

A najpoželjniji poslodavac u sve tri države jesu strane kompanije. Samo 18 odsto ispitanih građana Hrvatske želi da radi za državnu firmu dok 28 odsto anketiranih u Srbiji priželjkuje da radi za državu.

Oko 70 odsto anketiranih u Srbiji spremno je da promeni posao, dok bi se na isti korak odvažila polovina hrvatskih ispitanika.

Oko 65 odsto nezaposlenih u Srbiji i Hrvatskoj i 59 odsto ispitanih u BiH prihvatilo bi bilo kakav posao.

J. S.

-----------------------------------------------------------

Najlakše je otpustiti zaposlene

Polovina zaposlenih u svim zemljama veruje da je vrlo moguće da izgubi radno mesto. Najveći broj ispitanika iz Srbije kazao je da poslodavci na krizu odgovaraju pre svega otpuštanjem zaposlenih. Građani BiH primećuju da se tamošnji poslodavci većinom odlučuju za smanjenje plata radnicima, dok su u Hrvatskoj podjednako zastupljene obe mere.