Брже до решења за пензије

У првих шест месеци ове године 81 одсто осигураника, који су поднели захтев за пензију, добилоје решење у законском року од два месеца, што је за 15 одсто више у односу на исти период прошле године, речено је Танјугу у Републичком фонду за пензионо и инвалидско осигурање (ПИО). „У првих шест месеци ове године поднето је око 127.000 захтева за пензије, што је за око 7.000 захтева мање у односу на исти период прошле године. У законском року од два месеца, решено је 81 одсто тих захтева, док је у 2011. години у законском року решено 66 одсто захтева”, рекао је Танјугу директор Сектора за остваривање права из пензионог и инвалидског осигурања, Владимир Станковић.

Он је истакао да су најчешћи разлози због којих се на решење чека дуже од два месеца „рупе” у стажу, јер послодавац није уплаћивао доприносе запосленима или проблеми административне природе где је послодавац измирио обавезе, али није доставио ПИО фонду М4 образац као доказ да су доприноси уплаћени.

Станковић је подсетио да се пензије утврђују само на основу уплаћених доприноса. „У пракси се често дешава и да је фирма ликвидирана, угашена и да немате коме да се обратите, уколико постоји ’рупа’ у стажу. Документација фирми које су престале да постоје морале би да се нађу у надлежним градским архивима, међутим дешава се да фирме не доставе документацију архивима или је она непотпуна. У таквим ситуација трпи осигураник”, нагласио је Станковић.

Један од разлога за немогућност доношења решења у законском року, истакао је он, може бити и рад у иностранству, односно да је осигураник део радног века провео ван граница Србије и тај стаж у иностранству мора да докаже. „Сарадња са иностраним фондовима је добра, међутим захтеви за доказивање стажа осигураника у иностранству иду путем поште што успорава поступак. Ради се на томе да се успостави електронска размена података. Такође, иностраним фондовима су приоритет увек њихови осигураници, тако да и то успорава издавање решења”, објашњава Станковић.

Он наводи да осигураници који решење не добију у законском року, обично га добијају за три-четири месеца, а само у изузетним ситуацијама, када постоји велики проблем, на решење се чека шест и дуже месеци.

Станковић је објаснио да се такве ситуације дешавају код оних особа које имају стаж у иностранству, а са стажом који су остварили у Србији немају услов за одлазак у пензију, односно минимум 15 година радног стажа.