Програм „Гаранција за младе” у 20 локалних самоуправа

У сарадњи са институцијама система, а пре свега са Владом Србије и Министарством за туризам и омладину, Европска унија финансијски ће помоћи имплементацију пилот-пројекта „Гаранција за младе” и то у 20 локалних самоуправа. Циљ је да се младима до 30 година омогући дошколовавање или проналажење посла.

– Пројекат подразумева субвенције за младе и њихово дошколовавање, неки вид праксе или шегртовања, помоћ у збрињавању деце за запослене мајке и њихов превоз до посла – истакао је недавно Метју Пенот, пројектни менаџер Делегације ЕУ у Србији, на представљању годишњег извештаја о политичкој, економској и социјалној партиципацији младих у 2022, пренела је Бета. Тада је подсетио и да у Србији има од 150.000 до 200.000 младих од 15 до 30 година који су невидљиви за систем, нису запослени, а нису ни у неком од програма образовања и припадају такозваној НИТ (НЕЕТ) категорији.

Иначе, тренутно незапосленост међу младима у Србији, који су регистровани, односно који посао траже преко Националне службе за запошљавање (НСЗ) износи око 24 одсто. Ова служба је обзнанила да ће млади до 30 година старости који су на евиденцију незапослених пријављени од 1. јануара 2024. године бити укључени у циљну групу као део програма „Гаранција за младе” и то у три пилот-филијале НСЗ-а, у Сремској Митровици, Нишу и Крушевцу. То је програм чији је циљ олакшање транзиције младих на тржиште рада и подстицање њиховог запошљавања, и то кроз сарадњу различитих сектора и социјалних партнера.

„Гаранција за младе” подразумева да млади до 30 година старости добију квалитетну понуду за посао, наставак образовања или праксу у року од четири месеца од уласка у статус незапослености или напуштања, односно завршетка формалног образовања. Како би се овај програм ефикасно спровео, наводе у НСЗ-у, препозната је потреба за успостављањем снажних партнерстава, посебно између ресора надлежних за рад и запошљавање, социјална питања, образовање, омладину, привреду и финансије, са послодавцима, као и са организацијама цивилног друштва, канцеларијама за младе и осталим актерима на тржишту рада.
Као главна улазна тачка „Гаранције за младе”, НСУ у обавези је да пружи унапређену индивидуализовану подршку младима, која ће додатно бити поткрепљена реализацијом посебно осмишљених мера финансијске подршке. Суштина унапређене подршке подразумева у потпуности индивидуализован рад са незапосленим који треба да се постигне квалитетнијим профилисањем.