Држава младима нуди гаранције за посао

У сарадњи са институцијама система, а пре свега с Владом Србије и Министарством за туризам и омладину, Европска унија финансијски ће помоћи имплементацију пилот-пројекта „Гаранције за младе”, и то у 20 локалних самоуправа. Циљ је да се младима до 30 година омогући дошколовавање или проналажење посла.

– Пројекат подразумева субвенције за младе и њихово дошколовавање, неки вид праксе, помоћ у збрињавању деце за запослене мајке и њихов превоз до посла – истакао је недавно Метју Пенот, пројектни менаџер Делегације ЕУ у Србији, на представљању годишњег извештаја о политичкој, економској и социјалној партиципацији младих. Тада је подсетио и да у Србији има од 150.000 до 200.000 младих од 15 до 30 година који су невидљиви за систем, нису запослени, а нису ни у неком од програма образовања и припадају такозваној НИТ (НЕЕТ) категорији.

Иначе, стопа незапослености међу младима од 15. до 24. године у Србији који су регистровани, односно који посао траже преко Националне службе за запошљавање (НСЗ) износи 24,9 одсто (трећи квартал 2023).

Ова служба је обзнанила да ће млади до 30 година старости који су на евиденцију незапослених пријављени од 1. јануара 2024. године бити укључени у циљну групу као део програма „Гаранција за младе”, и то у три пилот-филијале НСЗ, у Сремској Митровици, Нишу и Крушевцу. То је програм чији је циљ олакшање транзиције младих на тржиште рада и подстицање њиховог запошљавања, и то кроз сарадњу различитих сектора и социјалних партнера. У мере активне политике запошљавања у те три филијале НСЗ биће укључено око 4.500 младих, од којих око 1.200 у директну финансијску подршку.

Кровна организација младих Србије (КОМС) учествовала је у сваком кораку израде плана имплементације овог програма. Како истичу у КОМС-у, планиран пилот-програм подразумева имплементацију активности у оквиру четири фазе „Гаранције за младе” – мапирање и рана интервенција, досезање до неактивних младих, припрема и понуда за њих.

– Пилотирање ће се реализовати на територији три филијале НСЗ, а могу се пријавити незапослени млади који нису у систему образовања нити су запослени и очекују понуде за запошљавање или за наставак образовања и обука – наводи Милица Борјанић, менаџерка пројекта у КОМС-у.

Како ће се практично све то применити, тј. ко ће све да учествује – компаније, мала предузећа?

– Најједноставније речено: држава ће бити у обавези да младој особи која је дуже од четири месеци незапослена и није у образовном систему понуди прилику за запослење или наставак образовања – истиче менаџерка пројекта. Према алтернативном извештају КОМС-а о положају и потребама младих за 2023. годину, незапосленост је издвојена као један од највећих проблема младих. Укупан број незапослених младих је 75.526, што представља 18,43 одсто од укупног броја незапослених у Србији.