Препознали ЕПС као право место за каријеру

Прилика да своје теоријско знање стечено на факултету примени у пракси, и то у „Електропривреди Србије”, била је мотив за Александра Живановића, будућег машинског инжењера, да се пријави на ЕПС конкурс за стипендирање студената техничких факултета.

– На другој сам години мастер студија на Машинском факултету и сама идеја о могућности рада у „Електропривреди Србије” ми делује јако занимљиво, зато што као млади будући инжењери највеће знање које можемо да стекнемо јесте баш у ЕПС систему, који је највећи у нашој земљи и бави се енергетиком, а то ми је увек било занимљиво – прича Александар.

Стипендија ЕПС је за његову колегиницу са факултета Јовану Шормаз велика мотивација за даљи труд и рад.

– Осим што ћу моћи да стекнем искуство, и имам стручну праксу, за мене је веома важна и могућност да се по завршетку студија запослим у „Електропривреди Србије” – рекла је Јована.

Њих двоје су међу тридесет најбољих студената Електротехничког, Машинског, Грађевинског и Рударско-геолошког факултета, који су на основу конкурса добили уговоре о стипендирању у „Електропривреди Србије”.

– Тридесет најбољих студената техничких факултета практично су део тима највеће енергетске компаније у земљи. Част нам је што ће ови млади и вредни људи имати прилику да упознају наш систем, науче нешто ново, надограде досадашња академска знања и верујем да започну своју професионалну каријеру у ЕПС-у – рекла је Христина Радовановић, извршна директорка за људске ресурсе у „Електропривреди Србије”.

– Интересовање студената са веома добрим оценама било је велико и то је показатељ да млади желе да стекну нова знања и искуства у нашој компанији и да препознају ЕПС као право место за каријеру. У току је трансформација пословања ЕПС-а, имамо прве резултате и сасвим је сигурно да ће наши стипендисти бити део тог процеса. Циљ је да ЕПС и даље буде стециште знања, струке и иновација, компанија која гарантује енергетску сигурност грађанима и привреди Србије.

Стипендије у износу од 35.000 динара месечно се исплаћују за свих 12 месеци у школској години.

– Битан је и новчани део стипендије, који ће помоћи мојим родитељима за трошкове мог школовања – додала је Јована.

– Желимо да подржимо највредније студенте техничких факултета и желимо да будемо компанија у којој ће баш ти највреднији студенти сутра градити професионалну каријеру. Драго ми је да препознају ЕПС као послодавца који нуди занимљиве изазове, уводи нове технологије, модернизује пословање и омогућава развој каријере. Сигуран сам да ће ови млади људи, будући инжењери кроз пројекте да науче и стекну искуства каква немају прилике да стекну у неким другим компанијама. ЕПС је компанија за вредне, амбициозне и предане стручњаке у свим областима – рекао је Душан Живковић, генерални директор ЕПС-а, који је студентима уручио уговоре о стипендирању.

Завршен конкурс и за ТЕНТ

Конкурс за стипендирање један је од начина да ЕПС подмлади структуру запослених, а завршено је пријављивање на конкурс за запошљавање 19 инжењера у ТЕНТ-у. У наредном периоду биће изабрани машински, електро и грађевински инжењери и свих 19 инжењера добиће посао на неодређено време.