Rast zaposlenosti u Beogradu i Vojvodini

Od januara do kraja marta ove godine kontingent radne snage u Srbiji povećan je za 40.700 osoba u odnosu na isti period lane, pa je tako u našoj zemlji na kraju prvog kvartala 2019. registrovano 2.810.500 zaposlenih građana. To znači da je, pokazuju podaci iz najnovije Ankete o radnoj snazi, u odnosu na isti period u 2018, u toku prvog kvartala ove godine ukupna stopa zaposlenosti povećana 2,3 procenta i sada iznosi 47,4 odsto. Kada je reč o broju nezaposlenih, on je manji za 81.600 u odnosu na isti period lane (sada ih je 387.100), dok je u prvom tromesečju ove godine broj zaposlenih veći za 122.300 građana. Stopa nezaposlenosti smanjena je 2,7 odsto, pa sad iznosi 12,1 procenat.

U poređenju sa poslednjim kvartalom 2018. zaposlenost je smanjena za 6.900 pri čemu je broj onih zaposlenih koji su radili u  neregistrovanim preduzećima ili bez ugovora opao za 27.200. Bez posla su uglavnom ostajale osobe sa nižim i srednjim nivoom obrazovanja. I nezaposlenost je smanjena za 29.400, a broj neaktivnih, odnosno studenata, penzionera ili onih koji nisu aktivno tragali za poslom, povećan je za 28.400. U poređenju sa istim kvartalom prethodne godine rast zaposlenosti teritorijalno bio je dominantno skoncentrisan u beogradskom i regionu Vojvodine.

Kada je reč o sektorima delatnosti u kojima je došlo do povećanja broja zaposlenih, najviše je primetan rast formalne zaposlenosti u poljoprivredi, prerađivačkoj industriji, građevinarstvu, trgovini na veliko i malo i popravci motornih vozila. Kada se uporede najnoviji podaci sa onima iz prvog kvartala 2018, do zaposlenja su uglavnom dolazile žene, imajući u vidu da je broj zaposlenih dama veći za 94.000, a muškaraca za 28.300. Usled takvog trenda, sudeći po dostignutom odnosu stopa zaposlenosti i aktivnosti kod muškaraca i žena, položaj žena na tržištu rada u prvom kvartalu 2019. znatno je bolji nego u prethodnom periodu, pokazala je najnovija Anketa o radnoj snazi, sprovedena na uzorku od 15.875 domaćinstava i 32.253 ispitane osobe. 

Visokoobrazovani se lakše zapošljavaju

Rast zaposlenosti je najizraženija kod populacije sa visokim nivoom obrazovanja i osoba starosti između 55 i 64 godine. Kod mladih nije došlo do značajnih promena u broju zaposlenih u odnosu na prvi kvartal prošle godine, ali se u poređenju sa prethodnim tromesečjem beleži trend smanjenja zaposlenosti i nezaposlenosti u korist njihove neaktivnosti.