Персонални асистент као асистент није дефинисан правилником у предшколским установама

Председница Самосталног синдиката Предшколско образовање и васпитање Србије Босиљка Јовановић изјавила је данас за Танјуг да закон налаже да свако, као васпитно особље, мора имати завршен одређени степен образовања првог и другог нивоа.

Она каже да, кроз те студије, постоје врсте едукације помоћу којих професори утврђују да се ради о личности која може да ради са децом, а након тога иде запошљавање, где је, поред потврде о неосуђиваности, потребно проћи психолошки тест и тест личности у националној служби за запошљавање.

„Након тога, ту је комисија за запошљавање где вас она интервјуише и да комисија у том разговору са вама, може да види вашу мотивацију, склоности и остало и тек након тога директор доноси одлуку и прима вас у стални радни однос” објаснила је она.

Напомиње да персонални асистент као асистент није дефинисан правилником још увек у предшколским установама, већ је дефинисан само асистент за рад са ромском децом, који може имати четврти степен образовања, односно средњу школу.

„Асистент који сада, на радној групи за предшколско васпитање и образовање при Влади Републике Србије, треба да уведемо и да дефинишемо у правилнику шта ће бити његов посао, који мора имати најмање Дефектолошки факултет, ми ћемо инсистирати испред синдиката. Морамо знати да је то подршка групи деце, уколико имају потребу за посебном подршком и, у овом случају, он никада не ради у васпитној групи” рекла је она у изјави за Танјуг.