Субота, 27.06.2026. ✝ Верски календар € Курсна листа

Приватник нуди стипендије и посао младима на југу

Фирма у Гаџином Хану, осим што плаћа трошкове матурских свечаности, жели да се мали матуранти после школовања врате у завичај и раде у њој
Приватник нуди стипендије и посао младима на југу
И у овој фирми ће за шест-седам година велики број мајстора отићи у пензију (Фото „Ресор”)

Ниш – Руководство фирме за специјалну надградњу комуналних возила „Ресор” ДОО у Гаџином Хану код Ниша и њен власник Бранислав Михајловић недавно су одлучили да плате све трошкове матуре и матурских свечаности за све ђаке матуранте. Свих 39 ученика завршног осмог разреда основне школе са овог изузетно неразвијеног подручја неће имати баш никакве трошкове око организације матурске вечери, а мотив власника је покушај да се млади на специфичан начин задрже у завичају.

– Наша фирма постоји 30 година и у њој је тренутно запослено 135 радника, инжењера, врхунских мајстора, пројектаната, правника, економиста, менаџера... За посао у разним профилима код нас је сталном отворен конкурс. Са овог подручја Заплања и општине Гаџин Хан, од кад постоји наша фирма, основну школу завршило је између 750 и 800 ђака, али се од тог броја ни десетак њих није вратило у завичај после завршених средњих и виших школа, или факултета. Буквално се на прсте могу набројати они који су одлучили да се врате и овде потраже посао. Моја велика жеља да се то промени, да се млади људи после завршеног школовања враћају својим породицама. Знамо да је то могуће једино ако им се понуди посао и ако буду имали добра примања – рекао је за „Политику” Бранислав Михајловић.

„Ресор” због тога нуди малим матурантима новчане стипендије, под условом да заврше занат или неко производно занимање како би се после школовања запослили у овој фирми.

– До сада су млади из Гаџиног Хана одлазили за Ниш или друге градове у Србији или у иностранство. Има ли нечега лепшег за њих него да се школују о нашем трошку и да се врате ту где су им родитељи, где имају кров над главом... И где ће добро зарађивати и стварати каријеру, породице – пита се Михајловић.

Посебно власник „Ресора” наглашава да је проблем са мањком занатлија присутан и код нас, али и на читавом Балкану, као и да ће у овој фирми за шест, седам година доћи до смене генерација и велики број мајстора ће отићи у пензију.

– За сада некако успевамо да обезбедимо раднике, али ако се овакав тренд настави, мораћемо да их проналазимо можда чак и у иностранству. У недостатку машинбравара-заваривача већ смо запослили двојицу Сенегалаца. Зато се надам да ће овогодишњи матуранти, бар неко од њих 39, одлучити да прихвати стипендију наше фирме. Јер, већ догодине у Заплању ће на матури бити њих само 27. А ми нудимо стипендије за браваре, завариваче, металостругаре, аутолакирере и аутоелектричаре, јер су нам ти профили радника за рад на изради и производњи специјалних возила за комуналне системе увек потребни – рекао је Бранислав Михајловић.

Коментари2
Молимо вас да се у коментарима држите теме текста. Редакција Политике ONLINE задржава право да – уколико их процени као неумесне - скрати или не објави коментаре који садрже осврте на нечију личност и приватан живот, увреде на рачун аутора текста и/или чланова редакције „Политике“ као и било какву претњу, непристојан речник, говор мржње, расне и националне увреде или било какав незаконит садржај. Коментаре писане верзалом и линкове на друге сајтове не објављујемо. Политика ONLINE нема никакву обавезу образлагања одлука везаних за скраћивање коментара и њихово објављивање. Редакција не одговара за ставове читалаца изнесене у коментарима. Ваш коментар може садржати највише 1.000 појединачних карактера, и сматра се да сте слањем коментара потврдили сагласност са горе наведеним правилима.
This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Zoran
Uvek su juznjaci u Srbiji bili od akcije i biznisa. I u Jugoslaviji.
ana lalic
BRAVO gospodine Branislave!

Комeнтар успeшно додат!

Ваш комeнтар ћe бити видљив чим га администратор одобри.