Jedna babica na deset porodilja

Iako je u poslednjih godinu dana samo u Beogradu radno mesto dobilo više od 500 medicinskih sestara, u zavodu za zapošljavanje na posao čeka još oko 7.000, a gotovo da nema veće klinike, bolnice ili porodilišta, koje se ne žali na manjak ovog kadra. Prema propisima koji govore o tome koliko medicinskih sestara dolazi na jednog pacijenta na različitim odeljenjima, možda se situacija popravila, ali u stvarnosti građani će često reći da „sestre nigde nema” ili ju je teško dozvati. Da je problem nedostatka sestrinskog kadra veliki, nedavno je za naš list upozorio i direktor Kliničkog centra Srbije, dr Đorđe Bajec.

Kao glavna sestra Specijalne bolnice „Sveti Sava”, Mira Đapić za „Politiku” objašnjava da je teško rasporediti raspoložive sestre po odeljenjima. U ovoj bolnici leži veliki broj nepokretnih bolesnika, a mnoge sestre su zbog težine posla – podizanja i okretanja pacijenata – postale invalidi rada treće kategorije, jer im je oštećena kičma.

– U poslednje dve godine primili smo šezdesetak sestara, ali je to i dalje nedovoljno. Nedostaje nam još najmanje toliko. U bolnici „Sveta Sava” leže potpuno nepokretni bolesnici. U sedam ujutru naše sestre počinju da umivaju i presvlače pacijente, zatim da ih hrane „na kašičicu” i dele terapiju. Sledi guranje kreveta sa pacijentom na razna snimanja… Ovde dežurna, noćna sestra ne uhvati ni minut sna. Obolelima je potrebna stalna briga, presvlače se na dva sata, prijemi su neprekidni – objašnjava naša sagovornica probleme u svakodnevnom radu.

Mira Đapić priznaje da se trudi da starije sestre, koje imaju mnogo godina staža, raspodeli na lakša odeljenja ili na šaltere. Ali ima mnogo više sestara koje zaslužuju da rade za šalterom nego što realno za to ima mesta.

Da je bilo vrlo ozbiljnih razmišljanja o preraspodeli medicinskih sestara iz domova zdravlja, gde su višak, u bolnice i kliničke centre, gde ih nikada nema dovoljno, potvrđuje za „Politiku” generalni sekretar Sindikata medicinskih sestara i tehničara, Dragica Dašić ali i dodaje da se „u tome nije otišlo dalje od ideje”.

– Nijedna sestra nije prešla iz doma zdravlja u bolnicu. Ogromna je razlika u radu domske i bolničke sestre. Po bolnicama imamo veliki broj medicinskih sestara koje su kao invalidi oslobođene noćnog i teškog rada. Na primer u KBC „Zvezdari” imamo 70 sestara invalida, a nijedan dom zdravlja ih neće u zamenu – kaže Dašićeva, dodajući da je sa ovim problemom i idejom upoznat i ministar zdravlja, dr Zoran Stanković.

Dašićeva podseća da je primljenih 500 novih sestara raspoređeno na najteža radna mesta, ali da je to opet malo, kada se zna da samo Kliničkom centru Srbije treba 500 sestara, KBC Zvezdari još 200…

– Mnogi direktori se i dalje žale kako nema dovoljno sestrinskog kadra. Međutim, niko ne želi da reši problem nemedicinskog osoblja u tim istim ustanovama, koje čini 30 odsto zaposlenih. Ima nezaposlenih sestara na birou, ali nema novca za nova radna mesta – objašnjava Dragica Dašić.

Jovanka Tomić, glavna sestra Ginekološko-akušerske klinike „Narodni front” u Beogradu kaže da je sa 25 novoprimljenih sestara u poslednjih godinu dana stanje poboljšano.

– Nama se na konkurs uvek javi mnogo zainteresovanih za rad, iako je posao babice vrlo zahtevan, težak i odgovoran, ali tvrdim i najlepši na svetu. Ona bdi 12 sati nad porodiljom. U jednoj smeni imamo u proseku od 25, ponekad i 30 porođaja i četiri babice, a u vreme godišnjih odmora rade samo tri. Kako one stižu do svake pacijentkinje, samo one znaju – kaže Tomićeva.

U porodilištu Narodni front imaju čak 32 sestre, koje od službe medicine rada imaju potvrdu o invalidnosti treće kategorije, zbog profesionalnih ili drugih bolesti. One su oslobođene dežurstava.

– Naša zamisao je da se sestre, koje ne mogu da dežuraju i rade zahtevan posao oko porođaja, premeste u dom zdravlja, a da mi dobijemo kadar koji je zainteresovan, zdrav i sposoban… Naravno, ovo se mora urediti sistemski, preko Ministarstva zdravlja – dodaje Jovanka Tomić.

Zorica Zurovac, glavna sestra KBC „Zvezdara”, kaže kako i pored 29 novoprimljenih nedostaje najmanje 60 sestara. Najopterećenije su sestre na hemodijalizi, gerijatriji i na intenzivnoj nezi.

Ona podseća da je normativima, koje je propisalo Ministarstvo zdravlja utvrđeno da se na „teškim” odeljenjima poput intenzivne nege jedna sestra brine o tri pacijenta, na srednje teškom do deset, a na lakom odeljenju – jedna sestra može da brine o 15 do 20 pacijenata.

– Sestre su na nekim odeljenjima preopterećene i najvažnije je da se u okviru jedne ustanove dobro organizuje posao. Zna se da je na hirurgiji najteže, da je na očnom odeljenju manje teško, pa je pravično nekada preraspodeliti sestre, a to se uvek može organizovati na nivou jednog bolničkog centra – primećuje Zorica Zurovac.

Plata medicinske sestre sa srednjom stručnom spremom u bolnici sa dežurstvima i noćnim radom iznosi 35.000 dinara, a njena koleginica u domu zdravlja prima mesečnu platu od 27.000 do 30.000 dinara.