Petak, 19.06.2026. ✝ Verski kalendar € Kursna lista

Kad direktor pegla stolnjake

Kad direktor pegla stolnjake
Директор у вешерају (Фото Л. Вулетић)

Paulini Pavleski pripala je čast da juče na tri sata bude generalni direktor hotela „Hajat ridžensi” u okviru akcije zamene radnih mesta. Obučena kakoi dolikuje generalnom menadžeru, ova dama, inače radnica u vešeraju, lako se snašla među svim obavezama i papirima na stolu u kancelariji 238. Odmah je pozvala na „brifing” direktore iz drugih sektora, koje su takođe zamenili radnici, da bi napravila plan i organizovala posao u hotelu.

– Lepo je ovo raditi za promenu, ali je teško i veoma odgovorno sedeti na ovom mestu – sa osmehom na licu je rekla jučerašnja menadžerka luksuznog hotela sa pet zvezdica.

Ni Igor Blaževski nije krio oduševljenje novom ulogom. U jednom danu uspeo je da od konobara postane menadžer obezbeđenja. Obučen u crno odelo sa slušalicama u ušima od jutra je već nekoliko puta obišao hotel da bi se uverio da li sve funkcioniše kako treba.

Ali, od svih se u novu ulogu najbolje uživeoŽan Pjer Markadije, pravi generalni direktor hotela „Hajat”. Među stolnjacima i posteljinom, obučen u belu uniformu, vredno je radio kraj mašine za peglanje.Novog radnika je budno pratila šefica Muhibra, koja nije dozvolila da se napravi pauza dok se posao ne završi.

– Nije mi bilo teško da se latim ovog posla. Ja sam sa 14 godina počeo da radim kao konobar i kroz mnogo truda i zalaganja sam došao do ovog položaja na kome sam sada. Važno je da se družimo sa zaposlenima i da međusobno cenimo različite kulturne karakteristike. Budući da je naš kolektiv jedno multikulturalno društvo, prepoznajemo i cenimo svaku inicijativu, individualni i timski rad – reči su glavnog čoveka „Hajata”.

Kao i u svim Hajatovim” hotelima širom sveta i u beogradskomje u poslednjih nekoliko dana kroz različite sportske i kulturne aktivnosti organizovan program „Prepoznajmo i cenimo naše zaposlene”. U poslednjih nekoliko godina ova akcija se realizuje radi prepoznavanja velikog truda, motivacije, vremena i rada koje svi zaposleni ulažu u okviru svakodnevnih obaveza.

Komentari1
Molimo vas da sе u komеntarima držitе tеmе tеksta. Rеdakcija Politikе ONLINE zadržava pravo da – ukoliko ih procеni kao nеumеsnе - skrati ili nе objavi komеntarе koji sadržе osvrtе na nеčiju ličnost i privatan život, uvrеdе na račun autora tеksta i/ili članova rеdakcijе „Politikе“ kao i bilo kakvu prеtnju, nеpristojan rеčnik, govor mržnjе, rasnе i nacionalnе uvrеdе ili bilo kakav nеzakonit sadržaj. Komеntarе pisanе vеrzalom i linkovе na drugе sajtovе nе objavljujеmo. Politika ONLINE nеma nikakvu obavеzu obrazlaganja odluka vеzanih za skraćivanjе komеntara i njihovo objavljivanjе. Rеdakcija nе odgovara za stavovе čitalaca iznеsеnе u komеntarima. Vaš komеntar možе sadržati najvišе 1.000 pojеdinačnih karaktеra, i smatra sе da stе slanjеm komеntara potvrdili saglasnost sa gorе navеdеnim pravilima.
This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Komentar uspešno dodat!

Vaš komentar će biti vidljiv čim ga administrator odobri.